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加西亞的信》發(fā)放到每位員工手中，全面開展“建職業(yè)化團(tuán)隊(duì)，讀經(jīng)典好書籍”有獎(jiǎng)征文活動(dòng)。公司希望以開展讀書活動(dòng)的形式強(qiáng)化員工敬業(yè)、忠誠(chéng)、主動(dòng)、自信的品質(zhì)，激發(fā)員工
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為黎煙發(fā)展做貢獻(xiàn)》、《征文集》三套書籍，豐富和延伸了企業(yè)文化產(chǎn)品。
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以領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法、用法為重點(diǎn)，通過對(duì)憲法和國(guó)家基本法律制度的學(xué)習(xí)、消化，不斷提高行政決策的科學(xué)化、民主化、程序化、法律化水平。
三是以專題講座、征文、知識(shí)競(jìng)賽、技能比武
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論證各級(jí)安全問責(zé)制，進(jìn)一步提高事前防范、事中應(yīng)急、事后懲戒能力。
三是與安全文化建設(shè)、安全意識(shí)提升相結(jié)合。積極開展征文、安全知識(shí)競(jìng)賽、應(yīng)急演練等形式活潑、內(nèi)容豐富的活動(dòng)
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標(biāo)準(zhǔn)、安全科學(xué)常識(shí)；設(shè)置安全報(bào)欄，發(fā)布安全短信、征集安全征文，促進(jìn)“同心”安全文化進(jìn)基層、進(jìn)崗位，讓全員自覺做到“工作再忙，安全
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、開展集思討論、開展全員征文等，對(duì)全體專賣執(zhí)法人員進(jìn)行全方位教育，為提升煙草專賣執(zhí)法水平夯實(shí)了基礎(chǔ)。
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法律知識(shí)。
四、倡導(dǎo)全員行動(dòng)，促法律“踐行”。以法律為主題，通過培訓(xùn)、競(jìng)答、征文、漫畫征集等形式，在全員中樹立學(xué)法、懂法、守法、用法的良好氛圍，
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之處”這個(gè)主題，大家暢所欲言，各抒己見，在交流互動(dòng)中取得共識(shí)，在共識(shí)中收獲提高。同時(shí)，邀請(qǐng)去年11月市局辦公室舉辦的新聞稿征文比賽
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系列活動(dòng)之一，機(jī)關(guān)婦工委還將組織讀書征文等活動(dòng)。
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分享科普知識(shí)；二是結(jié)合發(fā)布的科普知識(shí)分享，各部門在網(wǎng)絡(luò)上參與分享討論；三是結(jié)合活動(dòng)主題組織征文，干部職工踴躍投稿，并將征集到
