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煙草在線據(jù)《煙業(yè)通訊》報(bào)道編譯 據(jù)美通社發(fā)布的新聞稿稱，衡量美國(guó)人如何看待各行業(yè)的年度哈里斯民意調(diào)查結(jié)果顯示，當(dāng)涉及“大體上誠(chéng)實(shí)和值得信賴”時(shí)，煙草業(yè)
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;縮寫為“TBL”或“3BL”，是一個(gè)衡量組織或社會(huì)成功的新價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)——從經(jīng)濟(jì)、生態(tài)和社會(huì)意義三方面對(duì)組織或社會(huì)的行為進(jìn)行綜合考慮。）而獲得了管理和社會(huì)獎(jiǎng)，該模式
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安全標(biāo)準(zhǔn)化工作作為衡量各部門目標(biāo)任務(wù)完成情況的考核標(biāo)準(zhǔn)。
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）提出明確要求：
明確重點(diǎn)，抓住可控費(fèi)用控制主線。要求各單位制定切實(shí)可行的可控費(fèi)用控制措施，衡量可控費(fèi)用定額標(biāo)準(zhǔn)的合理性，分析費(fèi)用控制
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工作的基本要求和量化目標(biāo)，把考核結(jié)果作為衡量執(zhí)法人員工作業(yè)績(jī)的重要依據(jù)。
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案”作為依法行政工作的基本要求和量化目標(biāo)，把考核結(jié)果作為衡量執(zhí)法人員工作業(yè)績(jī)的重要依據(jù)。
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;要求各部門嚴(yán)格按《管理辦法》規(guī)定的費(fèi)用開支范圍、標(biāo)準(zhǔn)和審批報(bào)銷流程執(zhí)行。局領(lǐng)導(dǎo)回顧、分析了1-4月的工作情況，指出了存在的差距和不足，衡量半年目標(biāo)進(jìn)度，對(duì)專賣
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成果衡量和檢驗(yàn)活動(dòng)成效，切實(shí)把提升履職能力落實(shí)到促進(jìn)發(fā)展上，確保活動(dòng)取得實(shí)效。
此次“能力年”主題實(shí)踐活動(dòng)自4月份啟動(dòng)，至年底結(jié)束。
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，將品牌培育效果作為檢驗(yàn)客戶拜訪實(shí)效的衡量標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)總結(jié)成效，查找原因，確保有效完成重點(diǎn)培育品牌的上柜宣傳推介工作任務(wù)。
三是信息收集再加強(qiáng)。掌握品牌
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年工作的總體思路是“五堅(jiān)持三提高兩突破”，堅(jiān)持市場(chǎng)導(dǎo)向，把握市場(chǎng)脈搏，努力提高新老產(chǎn)品對(duì)市場(chǎng)的適應(yīng)能力；堅(jiān)持價(jià)值創(chuàng)造，衡量工作
