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，不斷推動行業作風建設常態化長效化。五要進一步提高紀檢監察隊伍執紀監督水平，加強作風能力建設，打造“紀檢骨干隊伍”，加強日常教育、管理、監督，

;注重對班子成員及其他黨員干部的日常教育管理，結合日常工作，對發現的問題及時進行了談心談話、約談警示、責令整改并問責處理，促使工作紀律和工作作風得了進一步轉變。

）、黨員日常教育管理的七種方式（加強政治理論教育、突出政治教育和政治訓練、強化黨章黨規黨紀教育、加強黨的宗旨教育、進行革命傳統教育、開展形勢政策教育、注重知識技能教育）

一項重點工作，抓常、抓長。”湘潭市局（公司）黨組書記、局長、經理馬誼在家風廉談會上強調。“常、嚴、準”抓實日常教育管理監督，突出家風潛移默化影響

企業、重點環節生產安全，確保行業發展安全形勢總體穩定。會議強調，要大力營造風清氣正的節日氛圍。強化日常教育管理監督，對節日期間“四風”問題保持高度警醒，

文化建設融入黨員干部日常教育管理監督結合起來，積極傳播廉潔理念，深入開展廉潔文化與黨建文化相融合，以群眾喜聞樂見的形式強化廉潔文化教育；開展“送廉上門

;認真落實主體責任，切實提高干部職工的規矩意識和法紀意識。二是加強日常教育管理。經常性地開展紀律教育、警示教育，認真開展內外部摸底排查和提醒談話，加強對干部職工的日常

成功經驗，進一步完善黨性教育、警示教育、走訪學習教育機制，推動學習教育經常化規范化。立足抓常抓細抓長，注重發現和解決黨員日常教育管理中的新情況新問題，及時總結

;增強思想政治工作的實效性。要出臺《關于進一步加強和改進領導班子及領導干部思想政治建設的意見》和《關于加強領導班子及領導干部日常教育管理監督的辦法》，明確思想政治建設和干部教育管理監督

副科長尹作軒說。威海市煙草專賣局（公司）堅持嚴管厚愛，在實踐中鍛煉紀檢干部能力，培養擔當和大局意識。加強日常教育管理和“八小時”以外

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