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，聚精會神搞創(chuàng)新，一心一意謀發(fā)展，團結帶領全行業(yè)廣大干部職工推動中國煙草的新發(fā)展。　　過去的一年，交出的答卷是令人滿意的，但卻為下一年

進入532、461行列，怎樣實現(xiàn)大品牌、大企業(yè)目標，昔日的光環(huán)沒有讓貴煙人空懷信心，而是成為了這一年工作的落腳點。2010年下半年，貴州中煙明確了以品牌

，就像這片片黃葉隨風飄蕩，時而離你遠去無影無蹤，時而緊緊跟隨近在咫尺。回想過去一年的工作，我有太多的話想說。　　我想對領導說：作為一名

。　　培訓會上，車間主任黃冬通過PPT向全體干部職工匯報了2010年車間在設備的有效運行、全面推行的勞動競賽以及教育培訓的提升三個方面取得的成績，以及在新的一年的工作打算

具有的細節(jié)性和實效性，是對卷煙營銷人員一年工作的自我總結和總體評價。但個別基層卷煙經(jīng)營企業(yè)在進行卷煙營銷崗位述職時卻不同程度地存在著搞形式、走過場、表面化等突出問題，對營銷

;增加人緣，同時還鍛煉了自己的膽量和言語能力。　　2015年是自己獨立擔任客戶經(jīng)理的一年，回顧這一年的工作，應該說有喜有憂，有得有失。其中自己

1月17日，一年一度的全國煙草工作會議在北京召開。會上，針對新一年工作，國家煙草專賣局張建民局長在報告中劃重點，提要求，主要

全國煙草工作會議對國產(chǎn)煙機提出新的要求。面對新的目標任務，中煙機械集團公司上下一心、眾志成城，以“七個堅持”為核心，全面繪就新一年工作“藍圖”：

;出謀劃策、默契協(xié)作，讓表彰會為新一年工作注入信心。“通過學習和培訓提升通訊員技能素養(yǎng)，最終還是要運用到實際工作中，讓通訊員成為企業(yè)新聞宣傳、活動籌辦乃至文化打造

了很多精力和心血，當然以心換心，也贏得了尊重和回報。當然，這一年的工作也有諸多不足，存在一些短板，需要后期不斷優(yōu)化和改進。比如

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