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。回國后的朱尊權(quán)在上海煙草工業(yè)公司技術(shù)研究室工作。作為新中國成立初期我國煙草科研機(jī)構(gòu)的雛形，研究室在煙草科技攻關(guān)、科技人才培育等方面，發(fā)揮了舉足輕重的作用。1956年
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，鼓勵(lì)員工自主學(xué)習(xí)和研究云計(jì)算技術(shù)。設(shè)立內(nèi)部的技術(shù)導(dǎo)師制度，讓經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)人員指導(dǎo)新員工學(xué)習(xí)和實(shí)踐，加快人才成長(zhǎng)的速度。積極與云計(jì)算技術(shù)供應(yīng)商、科研機(jī)構(gòu)等開展
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加大技術(shù)研發(fā)投入，建立完善的技術(shù)研發(fā)體系，加強(qiáng)與科研機(jī)構(gòu)和高校的合作，提高技術(shù)創(chuàng)新能力，確保產(chǎn)品的技術(shù)領(lǐng)先性。政策風(fēng)險(xiǎn)也是新型煙草不可忽視的風(fēng)險(xiǎn)
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提升近 30%，產(chǎn)品次品率降低至歷史新低。在產(chǎn)品研發(fā)領(lǐng)域，減害技術(shù)成為核心突破方向。煙草企業(yè)與科研機(jī)構(gòu)攜手，致力于攻克降低焦油、尼古丁等有害物質(zhì)含量的技術(shù)難題
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;定制開發(fā)適合的人工智能解決方案。為解決人才培養(yǎng)瓶頸，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)與高校、科研機(jī)構(gòu)的合作，開展人才培養(yǎng)和培訓(xùn)項(xiàng)目，培養(yǎng)一批既懂技術(shù)又懂業(yè)務(wù)的復(fù)合型人才
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、高校、科研機(jī)構(gòu)等多方參與，共同研發(fā)和推廣先進(jìn)的種植技術(shù)、加工工藝和智能化管理工具。通過搭建技術(shù)交流平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)技術(shù)成果的快速轉(zhuǎn)化和應(yīng)用，讓農(nóng)民能夠及時(shí)接觸到最新
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的專業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新能力，為煙草產(chǎn)業(yè)的持續(xù)發(fā)展和鄉(xiāng)村文化的繁榮注入新的活力。技術(shù)共享方面，應(yīng)建立煙草產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟，鼓勵(lì)企業(yè)、高校、科研機(jī)構(gòu)等多方參與
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，邀請(qǐng)?jiān)朴?jì)算專家進(jìn)行培訓(xùn)講座，分享行業(yè)最新技術(shù)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。二是與高校和科研機(jī)構(gòu)合作。開展產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目，共同培養(yǎng)云計(jì)算相關(guān)專業(yè)人才。例如，設(shè)立實(shí)習(xí)基地
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企業(yè)可以與高校、科研機(jī)構(gòu)合作，共同開展人才培養(yǎng)項(xiàng)目。例如，設(shè)立煙草行業(yè)與 AI 技術(shù)交叉學(xué)科，培養(yǎng)具有煙草專業(yè)知識(shí)和 AI 技術(shù)能力的高端人才。同時(shí)
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與高校、科研機(jī)構(gòu)合作，共同培養(yǎng)適應(yīng)智慧物流發(fā)展的復(fù)合型人才。例如，企業(yè)可以設(shè)立實(shí)習(xí)基地，為高校學(xué)生提供實(shí)踐機(jī)會(huì)，同時(shí)也可以從高校引進(jìn)優(yōu)秀人才
