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隊伍素質(zhì)、制度建設(shè)和陣地建設(shè)基礎(chǔ)工作,使基層支部和廣大黨員行動有動力、創(chuàng)爭有標準,進一步激發(fā)基層組織活力。
一是將“三會一課”、形勢教育和“踐行‘兩個至上’、做到‘三個
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現(xiàn)實、富有趣味的形式將機關(guān)政治理論學習開展得有活力、有實效。該局堅持每月“開講”,由全局各部門輪流主講,與會部門進行打分測評和現(xiàn)場點評。“開講”讓每個員工都有機會走上講臺
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煙草在線贛南消息 江西中煙贛南卷煙廠通過抓職工培訓使企業(yè)發(fā)展的活力不斷增強。
一是學習認識明顯提升。2010年廠部積極營造學習型團隊的氛圍,通過發(fā)放學習資料、組織學習先進單位
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,助力鄉(xiāng)村振興走上新臺階,讓農(nóng)網(wǎng)終端在鄉(xiāng)村振興中煥發(fā)新活力!
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員工隊伍建設(shè),激發(fā)員工活力,增強工作的主動性和創(chuàng)造性,為德昌復烤廠精益生產(chǎn)、提質(zhì)提速發(fā)展提供人力資源保障。
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平臺。通過運動會的召開,將進一步激發(fā)全體員工活力,努力營造積極向上、團結(jié)拼搏、勇攀高峰的良好氛圍。希望全體干部職工以這次運動會的舉辦為契機,掀起重視體育
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了員工的業(yè)余生活,調(diào)動了員工工作熱情,激勵了員工團結(jié)進取精神,增強了員工歸屬感,激發(fā)隊伍的活力,共創(chuàng)了和諧新風尚,以
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不斷調(diào)整優(yōu)化,為企業(yè)長足發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。“聚焦產(chǎn)品、激發(fā)活力”二十年來,技術(shù)中心的組織架構(gòu)經(jīng)歷了多次轉(zhuǎn)變。2005年技術(shù)中心整合成立,自成立以來至2010
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導向,下大力氣激活力、提能力、聚合力,以科技創(chuàng)新為品牌賦能,奮力開創(chuàng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新局面。活力之變——優(yōu)制度建機制,以規(guī)范高效體系保障研發(fā)質(zhì)效雙升
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,推動“產(chǎn)村人”融合、“居業(yè)游”共進,增加農(nóng)業(yè)附加值,開拓村民增收新渠道。黨建+隊伍建設(shè),激發(fā)治理活力黨建引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的同時,