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煙草在線專稿 門店占位的好壞決定了你家的生意得失，商品陳列位置的優(yōu)劣決定了你的銷售額。沒有賣不出的商品，只是看你陳列的到不到位有無誘惑力。而實(shí)際上，
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，墨守成規(guī)，因循守舊；不能正確看待個人得失，牢騷滿腹，消極懈怠等問題。
3、查干部職工自身素質(zhì)差，對群眾缺乏感情
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，在管理過程中對工作的得失留下了詳細(xì)的記載，對工作失誤進(jìn)行追究時就有數(shù)可舉、有據(jù)可查。
五是樹立獎懲意識。通過對工作痕跡的收集和記錄，對用心謀事、用力做事的職工
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;最終得到最大好處的是自己）；知己知彼（要善于從別人的角度去想問題）；統(tǒng)合綜效（對成敗得失統(tǒng)統(tǒng)綜合分析，
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，計(jì)較進(jìn)貨與不進(jìn)的得失，考慮清楚：進(jìn)購此貨可能會滿足個別顧客的需求，但若銷售難，或是又無售后服務(wù)，我看即使斷貨就斷貨
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，也不會在意分分毫毫的得失。他們看重的是“吃虧”背后的收獲，是“舍去”以后的“多得”。
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這些疲憊的送貨人員；10月份開展工作效能提升月活動，總結(jié)前期開展的各項(xiàng)活動，總結(jié)活動開展中的得失，評議員工在活動中的工作表現(xiàn)，規(guī)劃
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;正確看待名利得失和榮辱進(jìn)退，多琢磨事不琢磨人，多剖析自己不埋怨別人，多比成績不比索取，讓自己的心沉下來，胸懷寬廣起來，
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，是不計(jì)得失的付出，樸實(shí)的話語、真摯的感情感動著每一位在場員工。
在觀看完勞模事跡專題片后，魏志剛巡視員作總結(jié)講話，他介紹了集團(tuán)1至7月份
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沒有一點(diǎn)矯飾和浮躁，忘卻了一切得失和榮辱，只有一份恬淡的心境。
“美酒千杯難知己，清茶一盞也醉人”。花茶如詩，綠茶如詞，紅茶是劇
