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照“更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)”的要求，努力營造能干事、干成事、不出事的工作環(huán)境。明確責任分工，緊扣工作要點，結(jié)合工作
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煙草專賣局（公司）將嚴格按照計劃，繼續(xù)抓好整改落實，凝聚干事興業(yè)正能量，打造重慶煙草升級版。
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;更多的就在于實現(xiàn)自我需求。高層次人才更關(guān)注的是有一個干事創(chuàng)業(yè)的平臺，實現(xiàn)自我的途徑。
二、激發(fā)員工學(xué)習(xí)的措施
（一）加大對技能人才的聘任力度
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功累積成的大成功；絕對不能與之相反，把眼前的工作當成累贅，整天抱怨，干事馬虎、不認真，被動應(yīng)付，得不到別人的認可
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企業(yè)管理層對下級往往要求“少說話、多干事”。這種決策上缺乏溝通和民主的管理模式，不僅影響到企業(yè)決策的民主性和科學(xué)性，還會挫敗員工的積極主動性。
（三
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，以科學(xué)的觀念和機制為支撐，尋找利潤增長點和管理精進點，推動煙草企業(yè)發(fā)展再上一個新臺階。
毛主席說，人是需要一點精神的。凡干事創(chuàng)業(yè)成功者莫不需要一點
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深遠而且更具現(xiàn)實意義的。
最后，要做到苦干、持續(xù)干。撲下身子干事業(yè)，必定是一項艱苦的工作，需要付出相當?shù)呐托燎诘暮顾Ｌ貏e是在當前行業(yè)改革發(fā)展形勢日益
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黨組良好形象，班子成員處處以身作則，以“四風”要求，工作率先垂范，形成“團結(jié)協(xié)作謀事業(yè)、勤政務(wù)實干事業(yè)”的良好氛圍。同時，注重關(guān)心
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以身作則，以“四風”要求，工作率先垂范，形成“團結(jié)協(xié)作謀事業(yè)、勤政務(wù)實干事業(yè)”的良好氛圍。同時，注重關(guān)心涉及干部職工思想、工作和生活切身利益
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做到“三個善于”。一是要善于干事；二是要善于謀“法”，做事要有辦法，要善于出主意、想辦法，有新招數(shù)，并能讓這些想法和招數(shù)
