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，做到有組織領導、有計劃安排、有監督檢查；正確引導員工學法，懂法、守法、用法，依法規范自己的行為和運用法律保護自身的合法權益?！?　　二是規范工會

，提升為煙農服務的本領和質量，做企業知法、守法、懂法的合格員工。　　通過學習，煙站職工一致表示，在今后的工作中，要用憲法規范自己

，剖案釋法，互動懂法。　　三是現身說法。動員經驗豐富的專賣管理人員、曾分管專賣工作的退休老干部現身說法，用通俗易懂、聽來親切的語言，侃學習

行業法律法規、政策的日常性宣傳，引導其規范經營、誠心經營，做到知法、懂法、守法，共同營造良好的市場經營環境；對不符合法定條件的，向

的學習班、培訓班，認真系統地學習新修訂的《煙草專賣法》、《行政強制法》等法律法規，切實提高行政執法人員素質，做到知法懂法，依法行政。　　三是

嚴守紀律、嚴講規矩為主題的“雙嚴”大討論活動，認真學習黨章和黨的紀律、國家法律，通過學習討論，促使黨員、干部懂法紀、明規矩、知敬畏、存戒懼。　　2、開展“明

，擴大宣傳范圍、豐富宣傳形式，為專賣執法營造良好的外部環境；同時，利用各種有效載體，在全局形成“學法、懂法、用法”的良好氛圍，

；還有煙草專賣法等涉煙法律法規摘要，促使煙農學法、懂法，依法生產經營。

開展安全生產法律法規知識培訓，要重點學習新安全生產法，促進廣大員工在知法懂法守法的前提下進行安全生產。　　二是排除隱患，加以整改。要求各縣級單位以YC

的不良嗜好，保護身體健康。　　二是統一思想，營造好氛圍。吉州區局向轄區1173戶卷煙零售客戶發起了“禁止向未成人售煙”的倡議，要求卷煙零售客戶站在懂法、守法

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