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人員短缺的情況下，可整合人力資源，安排客戶經(jīng)理一同前往實地審核；二是各縣（市）局要加強與工商部門的聯(lián)系與合作，積極配合
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。青年干部隊伍的建設也將變得源遠流長，永不枯竭。
有了持續(xù)的能力過硬、作風優(yōu)良的青年骨干隊伍，企業(yè)的發(fā)展就解決了人才資源的短缺。人才資源是一個國家、地區(qū)乃至企業(yè)的第一資源
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。持卡的卷煙零售戶可以享受最短25天、最長56天的免息還款期等優(yōu)惠功能，可解決卷煙零售商戶解決資金周轉(zhuǎn)臨時短缺問題，幫助卷煙零售戶實現(xiàn)了“無本經(jīng)營”。
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，進入7月1日以來，該煙草工業(yè)公司已正常生產(chǎn)，保證正常供貨。”長春市煙草銷售部門的負責人表示。
編后語：暢銷卷煙短缺，消費者反映
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的指導下對市場上各類卷煙的銷售數(shù)據(jù)進行分析，在此基礎上進行有針對性地備貨，避免貨源短缺影響正常經(jīng)營，或者因積壓而占用資金。
二、購貨動態(tài)。
建議卷煙零售戶
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，要求解決中華原料問題。到京后，我分別拜見了當時的南屏、李益三經(jīng)理，匯報了上海“中華”原料短缺一事，李經(jīng)理當場表示會盡力解決。隨后，
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預測，盡早將客戶所需卷煙品牌和數(shù)量進行有計劃地組織，確保暢銷品牌和短缺品牌卷煙組織到位。
三是加強安全工作。節(jié)前，集中進行一次以防火、防盜和防交通事故
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、品牌培育、市場波動、消費者喜好等之間的關(guān)聯(lián)，進一步健全零售終端信息采集機制和貨源短缺預警機制，努力做到市場預測、貨源組織、卷煙投放“三個精準”。
二是圍繞政策導向
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煙草在線據(jù)新華網(wǎng)報道 在近日舉辦的“控煙與醫(yī)學領(lǐng)導力”座談會上，有關(guān)專家表示，我國很多醫(yī)院開設的戒煙門診面臨著資金短缺和就診“患者”不足的尷尬境地，
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顧客的消費引導。由于卷煙的計劃性，會出現(xiàn)一些牌號短缺，這時不要任由顧客掉頭走人，可以向其推介一些相似的替代產(chǎn)品，請顧客試吸，主動
