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  • 北京老太天安門前清理煙頭17年［圖］

    ;民警略感詫異。“大媽，又來‘上班’了啊。”這時一名老民警過來搭話。 　　民警、戰士、清潔工、廣場商販……和劉玉珍都熟。有時，一些志愿者和劉玉珍一起撿垃圾。 　　愛較勁制服

  • 建設幸福型企業

    。嚴格落實老同志學習制度、“一對一”志愿者服務隊伍扎實推進，老年大學、文體活動、“兩項待遇”一一落實。 　　小煙卷兒：在這樣的單位上班，處處感受到幸福

  • 電商巨頭光棍節促銷的啟發

    北京，頭也不回地投奔老家，并進入了當地煙草局工作。一天上班，領導說，走，查煙。張一軒很好奇，學著領導，

  • 市場監管多用高科技

    　　煙草在線專稿 　　老煙斗：煙卷啊，這競賽完了，回來還有點不習慣吧。 　　小煙卷兒：來不及習慣不習慣，一回來馬上就上班去了

  • 驚喜式營銷的創造

    ;《職來職往》又掀起了求職類節目的熱浪。諸如《非你莫屬》、《上班這點事兒》的收視率也節節攀升，其節目流程簡直與相親類節目如出一轍。而近期推出的《中國職場好榜樣》卻因為自身創新而大受關注

  • 呼喚煙草的“喬布斯”

    　　煙草在線專稿 　　老煙斗：煙卷啊，國慶節后過的怎么樣啊？ 　　小煙卷兒：長假之后接著上班好累哦。現在微博上都流傳著一個段子，

  • 減工增效　成本“退燒”

    領域“漲”聲四起，上班族無奈地感慨：“工資真的是跑不過CPI。” 　　而在一眼望不到邊的山東煙區，相比于生活品，煙農們更關心其他一些農資

  • 高物價時代的廉價救贖

    　　煙草在線專稿 　　小煙卷兒：我看出來了，中秋節過后啊，我們上班都有精神了，真是放不放假就是不一個樣啊！ 　　老煙斗

  • 用人要從經營實際出發

    ，店長每月工資2000元左右，雇員每月工資1500元左右，該上的保險都有，逢節假日上班還發雙倍工資。 　　點評：店長成為店面的管理員

  • 淺談班組建設管理存在的問題及對策

    ，后續管理工作難以跟上，再加上班組長綜合素質不全面，在發現問題、分析問題和處理問題上存在著差距，管理的實效性難以得到員工的支持和理解，
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