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、呼叫、執(zhí)法等人員文明禮貌，服務(wù)到位，在政府各部門中是最好的……等等，收獲了許多感動，深深體味到一線員工可親、可愛與辛苦，聽到
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的生活，他們是辛苦、勞累和頹廢的，農(nóng)村人還需要下田干活這不假。但是，如果你在路邊看到一位農(nóng)民邊犁田邊打手機，那也不是件稀奇的事情了。從這一幕中
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崗位的華麗轉(zhuǎn)身。
2008年初，他懷著激情和夢想，成為了一名專賣稽查員。剛開始很多人覺得他營銷上干的挺好，又沒有稽查員辛苦，想不通他怎么會愿意
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，辛苦點，把這個店開好點。
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個又輕松又體面又賺錢的職業(yè)，真讓人想不通！陳桂林說，我不想過這樣刻板的生活，我要換一種活法。于是選擇了走街竄巷做小貨郎的辛苦活兒，
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商品等。如果行業(yè)或產(chǎn)品適合，企業(yè)不妨換一種思路——既然追著顧客跑很辛苦，那就讓顧客追著你跑吧。
顧客是戲弄、娛樂的對象
戲弄顧客顯然是一種愚蠢的行為，
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，上半年很少過問烤煙生產(chǎn)，煙葉收購階段則盡可能地謀取高額利潤，“半年辛苦半年閑”。政企之間關(guān)系緊張，都沒有精力去抓煙葉質(zhì)量。結(jié)果，種煙
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時代的脈搏，在低焦領(lǐng)域中迅速突起。
2009年12月18日，看似平凡的一天，但對紅塔集團技術(shù)中心來說卻是一個喜慶的日子，經(jīng)過技術(shù)中心辛苦研發(fā)
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你們在基層工作辛苦，一切待遇應(yīng)該先從你們考慮起?！睅讉€來家看望的科技人員要求把父親的照片保存下來，他們深情地說：“我們要永遠記住你父親。你父親是我們永遠讀不完
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評先評優(yōu)上，注重向一線傾斜?？紤]到一線員工日常工作辛苦，人員數(shù)量較大的現(xiàn)狀，在評先評優(yōu)措施上，注意向一線員工特別是聘用員工傾斜。如今
