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;具體問題具體分析，尋找加快交售進度的突破口。三是針對用工難這一問題，可按照烤煙交售日程先后順序，發動本土勞動力集中力量互幫互助。四是要啟動收購倒計時

協商，湘麟煙葉合作社邀請到了剛剛結束全國煙葉烘烤技能大賽評審工作的黔江“本土專家”謝再舉（近期被國家局聘請為烘烤專家評委）為社員講授“三段六步式”烘烤工藝

。　　　圍繞下階段“中南海”營銷工作，董秀明提出了四方面要求：一要著眼近期，調整狀態、優化布局、穩定規模。進一步優化京津滬本土市場和其它市場布局，對狀態

，安全教育的內容相應地拓展，既包括防火、防盜、防霉、防調包，也包括卷煙儲存、煙葉烤制、用電安全和交通安全等。　　三是創新方法。用本土文化和鄉土語言以及發生在員工

，該隊在保留本土實力選手的基礎上，引進了來自國家隊、臺灣、日本等多名優秀選手，力爭在2012年甲A聯賽中取得優異成績。　　　龔錦華、崔建華、何榮波分

)等進入印度鋪平道路。目前，這些外國公司在印度只能批發，不能直接對顧客銷售。　　反對人士認為，這將損害本土中小企業和家庭式零售商店的利益。支持者則表示

收購本圖（Bentoel）公司進入印尼市場。然而，這兩家公司僅占當地市場份額的37%，印尼本土的其他煙草公司瓜分了剩余市場份額，產品

11.5的成績，在八家生產單位（包括日本本土企業在內）中脫穎而出，獲得第一名。其中，卷煙物理指標和包裝外觀指標都達到滿分，

求煙農做好煙葉的鮮煙分類工作，做到成熟一房烘烤一房；為進一步提高技術員的烘烤水平，每個煙區配備一名烘烤專家，進一步對本土烘烤師技術指導

依法納稅就好。然而，如果深入探討，就會發現事實并非如此。因為，雖然同為市場經濟主體，本土企業與跨國企業的利潤去向卻并不相同。本土企業所獲利潤將更多

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