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的新氣象，為穩(wěn)固制絲車間產(chǎn)品質(zhì)量打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
競聘上崗中級(jí)管理人員2013年半年考核工作有序開展
依據(jù)新疆卷煙廠《中層管理人員初聘期考核辦法》和《關(guān)于競聘上崗中級(jí)管理人員2013年初
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了“一報(bào)告兩評(píng)議”工作。
為嚴(yán)肅認(rèn)真做好考核工作，公司黨組專門下發(fā)《關(guān)于對(duì)所屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員進(jìn)行2011年度考核的通知》，對(duì)考核工作提出了相關(guān)要求，
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建設(shè)工作提供依據(jù)，市公司將于近期組織開展2020年全市現(xiàn)代卷煙零售終端建設(shè)檢查驗(yàn)收工作。
本次終端驗(yàn)收考核工作遵循“全面關(guān)鍵并舉、數(shù)量質(zhì)量并重、量化評(píng)價(jià)為主”的原則，
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指導(dǎo)、分級(jí)管理，市局（公司）負(fù)責(zé)考核機(jī)關(guān)和各直屬單位的預(yù)算管理工作績效，直屬單位負(fù)責(zé)本單位各部門的預(yù)算管理考核工作；統(tǒng)籌兼顧、突出重點(diǎn)
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三是理順績效考核“結(jié)合點(diǎn)”。不斷提升績效考核工作的科學(xué)性，努力實(shí)現(xiàn)績效考核與工作目標(biāo)緊密結(jié)合，有效推進(jìn)卷煙銷售、結(jié)構(gòu)提升、網(wǎng)建工作三項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí)，將
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黨風(fēng)廉政建設(shè)考核工作一并組織實(shí)施，通過下發(fā)考核方案、開展自查與撰寫述職報(bào)告、現(xiàn)場檢查、召開述職評(píng)議會(huì)、通報(bào)考核結(jié)果、整改落實(shí)等流程，對(duì)各黨支部和主要負(fù)責(zé)同志抓黨建工作開展述職評(píng)議
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做好年度考核工作，確保考核工作取得了圓滿成功。
通過年度工作考核，各直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子和全系統(tǒng)處級(jí)干部進(jìn)一步提升了干好工作的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)意識(shí)，找準(zhǔn)了自身存在
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，聽取各班組的意見以及建議，集體討論確定下月考核目標(biāo)。堅(jiān)持月考核、月總結(jié)、月改善、季梳理，做到考核工作全覆蓋，不斷提升考核結(jié)果的科學(xué)性、合理性。
四
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成員述職報(bào)告發(fā)到各參會(huì)人員。考核組按照考核工作程序召開干部大會(huì)，聽取領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)和個(gè)人述職述廉匯報(bào)，隨后進(jìn)行民主測評(píng)，并與州局（公司
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煙草在線山昆消息 8月22日，紅云紅河集團(tuán)“八項(xiàng)考核”工作調(diào)研組，集團(tuán)生產(chǎn)制造中心舒勇副總監(jiān)一行蒞臨山昆公司進(jìn)行調(diào)研及對(duì)口交流。公司常務(wù)副總劉建明全程陪同。此次調(diào)研
