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體制、國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)和構(gòu)建和諧的“四大挑戰(zhàn)”，實(shí)現(xiàn)行業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展，如何順應(yīng)當(dāng)前快速的行業(yè)改革發(fā)展形勢(shì)、實(shí)現(xiàn)“卷煙上水平”戰(zhàn)略任務(wù)和“532”“461”知名品牌發(fā)展目標(biāo)
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提高行業(yè)的整體營(yíng)銷(xiāo)水平，促進(jìn)重點(diǎn)骨干品牌健康成長(zhǎng)。
主要的途徑包括以下四個(gè)方面：
1、加強(qiáng)市場(chǎng)信息的采集、分析和利用
準(zhǔn)確、及時(shí)、充分的市場(chǎng)信息是實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)
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，其用途單一。世界衛(wèi)生組織確定吸食煙草有害人體健康，并形成有約束力的《煙草控制框架公約》。為了限制和減少煙草及其制品生產(chǎn)與消費(fèi)、增加政府財(cái)政收入，世界各國(guó)普遍對(duì)煙草及其
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、工作標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)是卷煙工業(yè)企業(yè)做好現(xiàn)場(chǎng)管理工作的核心。卷煙工業(yè)企業(yè)所生產(chǎn)出來(lái)的卷煙是吸食品，關(guān)乎人們健康，它一方面需要制造具有高水平國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力中式卷煙產(chǎn)品與國(guó)際知名品牌
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用工分配制度改革、干部人事制度改革，逐步建立了比較有效的激勵(lì)機(jī)制，為煙草商業(yè)企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的保障。但我們也要看到，當(dāng)前煙草企業(yè)在激勵(lì)機(jī)制上還存在一些
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產(chǎn)工藝不斷涌現(xiàn)，許多煙草企業(yè)由于種種原因沒(méi)有及時(shí)更新技術(shù)知識(shí)，在追趕當(dāng)今世界最新工藝技術(shù)方面存在不足。
三、構(gòu)建煙草企業(yè)文化的對(duì)策
為讓我國(guó)煙草企業(yè)健康、科學(xué)、可持續(xù)發(fā)展
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煙草在線專稿
為實(shí)現(xiàn)煙葉生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展，國(guó)家煙草專賣(mài)局2007 年提出了“積極推動(dòng)傳統(tǒng)煙葉生產(chǎn)向現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變”的戰(zhàn)略性?shī)^斗方向，這是確保煙草行業(yè)
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的情意，為煙農(nóng)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。“皮之不存，毛將焉附”，用來(lái)形容煙草行業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展與成千上萬(wàn)的煙農(nóng)之間的密切關(guān)系一點(diǎn)都不夸張，相反在我們
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，讓健康的理念隨著卷煙的雅香，一起走向消費(fèi)者。???? 他們?cè)谏褶r(nóng)架林區(qū)建立天然本草中草藥種植基地，從神農(nóng)香菊等具有止咳、化痰、生津功效的中草藥中，
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和幫助，貼近了他與職工的距離，大大提高了專賣(mài)人員的工作熱情和戰(zhàn)斗力。
為創(chuàng)新管理機(jī)制，他堅(jiān)持開(kāi)拓進(jìn)取
為了促進(jìn)煙草專賣(mài)健康發(fā)展，劉繼東倡導(dǎo)并
