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為進(jìn)一步提升干部職工能力素養(yǎng)，近日，河南西華縣煙草專賣局（分公司）多措并舉，打造學(xué)習(xí)型企業(yè)。一是更新豐富書(shū)籍。整理職工圖書(shū)室
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為進(jìn)一步加強(qiáng)專賣管理隊(duì)伍建設(shè)，提高專賣管理人員執(zhí)法水平和能力，云南省師宗縣煙草專賣局以專業(yè)能力建設(shè)為基，全面提升專賣管理隊(duì)伍基本素養(yǎng)能力。師宗縣局以專業(yè)能力
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為提升專賣執(zhí)法人員的行政執(zhí)法能力，近日，廣西扶綏煙草專賣局組織開(kāi)展專賣法規(guī)人員能力提升培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為電子煙和加熱不燃燒卷煙市場(chǎng)監(jiān)管和風(fēng)險(xiǎn)防范。培訓(xùn)主要通過(guò)
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、營(yíng)銷策略等，能夠第一時(shí)間解答客戶疑惑，提高崗位認(rèn)識(shí)。
二是注重能力，提高素質(zhì)。積極在配送人員中間開(kāi)展物流技能鑒定、服務(wù)規(guī)范等培訓(xùn)，通過(guò)專題學(xué)習(xí)
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，一舉一動(dòng)中。我們要認(rèn)識(shí)到系統(tǒng)升級(jí)是信息化發(fā)展的要求，要認(rèn)識(shí)到終端建設(shè)是提高客戶能力的需要，我們要不斷學(xué)習(xí)，提高知識(shí)能力水平，以強(qiáng)大
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煙草在線專稿 引：企業(yè)文化核心就是人格文化，是以人為本的文化。這種文化，表現(xiàn)出人的能力水平，凸現(xiàn)出人的道德品質(zhì)，顯示出
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，是煙區(qū)群眾的迫切愿望，也是增強(qiáng)原料保障能力的關(guān)鍵所在”。在實(shí)現(xiàn)“532”、“461”品牌的發(fā)展規(guī)劃過(guò)程中，如果沒(méi)有優(yōu)質(zhì)煙葉做保證，沒(méi)有原料保障做基礎(chǔ)
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了價(jià)值、能力和知識(shí)的“三圈”理論，在心靈領(lǐng)域找到屬于自己的定位，樹(shù)立正確的人生價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)，我相信只要不斷努力，在自身能力的基礎(chǔ)上，用清晰
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卷煙品牌培育存在的問(wèn)題，從“工商協(xié)同營(yíng)銷、營(yíng)銷隊(duì)伍建設(shè)、零售終端建設(shè)、工作考核機(jī)制”四方面，淺談縣級(jí)煙草商業(yè)企業(yè)如何提升培育品牌的能力和水平，從而實(shí)現(xiàn)卷煙上水
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工作。堅(jiān)持黨管干部原則，健全完善年輕干部選育管用機(jī)制，深入實(shí)施干部專業(yè)化能力提升計(jì)劃，加大干部輪崗交流力度，不斷優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，
