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戰(zhàn)線(xiàn)廣大職工的感人事跡，爭(zhēng)取廣泛的社會(huì)同情和輿論支持。
手勤，就是要勤于動(dòng)手動(dòng)筆寫(xiě)文章，這是辦公室職能工作的一項(xiàng)基本功。工作總結(jié)、情況匯報(bào)、調(diào)研文章、領(lǐng)導(dǎo)
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鋪張浪費(fèi)。
四是要解難題。
調(diào)查研究是做好領(lǐng)導(dǎo)工作的一項(xiàng)基本功，調(diào)查研究能力是考察領(lǐng)導(dǎo)干部整體素質(zhì)和能力的一個(gè)組成部分。
要以調(diào)研活動(dòng)為契機(jī)，提高機(jī)關(guān)干部
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修德作為一項(xiàng)基本功來(lái)修煉，努力使自己成為一個(gè)品德高尚的人：有寬容厚道、直率豁達(dá)、誠(chéng)信善良、樂(lè)于助人的優(yōu)良品質(zhì)；有敢于直面自己缺點(diǎn)的勇氣，不
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、販、售假及“回流”卷煙的方式與途經(jīng)不斷翻新，因此，只有一支執(zhí)法目的明確并由基本功扎實(shí)，責(zé)任感強(qiáng)并不斷進(jìn)取的專(zhuān)賣(mài)執(zhí)法人員組成的隊(duì)伍才能適應(yīng)當(dāng)前乃至今后專(zhuān)賣(mài)行政
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堪的。同樣推桿好距離很差，成績(jī)也好不到哪里去。這就是基本功修煉，放到企業(yè)里去那就是各部門(mén)的基本執(zhí)行能力，要求各個(gè)部門(mén)的執(zhí)行能力基本相近才可以，這樣部門(mén)
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競(jìng)賽、推廣好一種語(yǔ)言（普通話(huà)）”的“六個(gè)一”能力工程提升活動(dòng)；練好計(jì)算機(jī)操作、系統(tǒng)運(yùn)用、口頭表達(dá)、文字表達(dá)、專(zhuān)賣(mài)執(zhí)法、服務(wù)群眾和市場(chǎng)調(diào)查研究“七個(gè)基本功”。通過(guò)
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，全員履職能力得到進(jìn)一步提高。
堅(jiān)持“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象”的方針，切實(shí)加強(qiáng)職工隊(duì)伍基礎(chǔ)、基本功建設(shè)。圍繞“卷煙上水平”目標(biāo)任務(wù)，精心組織開(kāi)展了注重實(shí)干作風(fēng)教育
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的機(jī)會(huì)，做好扎實(shí)的基礎(chǔ)工作，練好個(gè)人的基本功，多參加學(xué)習(xí)，提升自己的業(yè)務(wù)技能。
營(yíng)銷(xiāo)人員淡季做事與旺季最大的區(qū)別在于淡季所做的事看不到一時(shí)
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和分析問(wèn)題等7個(gè)方面的基本功。自“石泉煙草講壇”開(kāi)講以來(lái)，已由領(lǐng)導(dǎo)和員工分別進(jìn)行了十余次授課。一年多來(lái)，該局（分公司）參加了省局、市局組織的卷煙
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;下基層摸不到真實(shí)情況，這與缺乏調(diào)查研究的基本功有很大關(guān)系。調(diào)查研究作為一門(mén)學(xué)問(wèn)，既有個(gè)方法問(wèn)題，也有個(gè)作風(fēng)問(wèn)題。不能來(lái)去匆匆，走馬觀(guān)花
