為您找到相關(guān)結(jié)果 5450 篇
-
。
三是多元化經(jīng)營是增強(qiáng)基層干事創(chuàng)業(yè)熱情的重要平臺(tái)。當(dāng)前，由于市場化取向發(fā)展尚有空間，客戶滿意度方面仍存在一定的不足，這里面有適銷對路貨源的組織、卷煙批零差
-
，使精神懈怠、無所事事、不作為的干部職工無容身之所。三是要發(fā)揮先進(jìn)典型的激勵(lì)作用。組織開展各種評優(yōu)評先活動(dòng)，大力表彰先進(jìn)、宣傳典型。一方面可以激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)
-
和緊迫感，克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，把心思用在干事業(yè)上，把精力投到抓落實(shí)中，創(chuàng)造實(shí)實(shí)在在的工作業(yè)績。扎實(shí)推進(jìn)網(wǎng)建營銷、品牌培育、科技
-
，忙而不出差錯(cuò)或少出差錯(cuò)。
從嚴(yán)管理，打開人情關(guān)。既不能一團(tuán)和氣，干事無原則，又不能什么事情上綱上線，鉆牛角尖，有
-
。循著福建煙草發(fā)展的脈絡(luò)，若干事件直接觸動(dòng)財(cái)務(wù)管理發(fā)展。
一是稅制改革持續(xù)推進(jìn)。為了把國有企業(yè)推向市場，改變國家參與國有企業(yè)利潤分配關(guān)系，1980年國家
-
？從這個(gè)角度來說，煙草人所具有的“風(fēng)骨”是煙草行業(yè)得以發(fā)展的內(nèi)在要求，也是煙草人干事創(chuàng)業(yè)的關(guān)鍵所在，煙草行業(yè)的發(fā)展需要有一批有作為、有思想、有
-
。三是缺乏尊重人、理解人、關(guān)心人的氛圍。思想政治工作的對象是人，要靠廣大職工去干事業(yè)。但一些站隊(duì)一味嚴(yán)字當(dāng)頭，只講從嚴(yán)管理、無暇顧及寬松工作環(huán)境和良好人際關(guān)系創(chuàng)造
-
、幸福”的員工隊(duì)伍。通過強(qiáng)化思想教育，全體員工的思想覺悟和工作水平明顯提升，精神面貌和作風(fēng)形象進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍進(jìn)一步濃厚，為促進(jìn)
-
的“享樂主義”中派生出的不干事的“官僚主義”，才是我們從現(xiàn)在起要加倍關(guān)注和糾正的不良之風(fēng)。
三、煙草企業(yè)應(yīng)如何糾正“形式主義”和“官僚主義”之風(fēng)
以上僅是“形式主義”和“官僚主義”在
-
停留在了紙上，文化的建立或許是一段時(shí)間的過程，但真正把文化讓員工認(rèn)知、認(rèn)識(shí)、理解、固化那是一個(gè)很長期的過程，在這個(gè)過程中，員工干事的基礎(chǔ)出發(fā)點(diǎn)始終
