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過(guò)程中產(chǎn)生的難點(diǎn)問(wèn)題，全面轉(zhuǎn)變營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)理念，充分認(rèn)識(shí)到當(dāng)前卷煙營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)出現(xiàn)的新情況與新變化，有效化解存在的不足與矛盾，推動(dòng)整個(gè)卷煙營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)實(shí)現(xiàn)更大的進(jìn)步
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”。
建立健全“4+2”黨建制度體系。“4”指的是在基層黨組織中，建立健全民主科學(xué)決策、矛盾調(diào)解化解、便民服務(wù)、黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督檢查四項(xiàng)基礎(chǔ)制度；“2
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問(wèn)題，化解因?yàn)閳?zhí)法不規(guī)范、管理不到位等引發(fā)的各類矛盾。從而，使其思想的高度為努力踐行行業(yè)“兩個(gè)至上”核心價(jià)值觀更好工作。
正確認(rèn)識(shí)“兩學(xué)一做”與“專賣(mài)執(zhí)法”工作的內(nèi)在聯(lián)系
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客戶經(jīng)理“人格魅力”另一大因素就是其多年工作經(jīng)驗(yàn)的積累，客戶經(jīng)理在開(kāi)展卷煙營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)時(shí)所遇到的種種情況和問(wèn)題都需要自身來(lái)處理。久而久之，其在化解各類問(wèn)題與處理各類情況的同時(shí)
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;并且能夠及時(shí)采取有效措施，切實(shí)解決這些問(wèn)題和不足，特別是重點(diǎn)解決影響專賣(mài)公正執(zhí)法的難點(diǎn)問(wèn)題，化解各類矛盾，規(guī)范各個(gè)崗位管理。尤其是從公
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依靠當(dāng)?shù)攸h委、政府及公安部門(mén)依法嚴(yán)肅處理，確保“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處置得好”。
建立一支高水平的信訪穩(wěn)定工作隊(duì)伍。各單位要對(duì)信訪工作人員的選拔進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，
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風(fēng)險(xiǎn)防控融入業(yè)務(wù)工作流程，對(duì)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)實(shí)施分類防控，進(jìn)一步提高干部職工自覺(jué)接受監(jiān)督、主動(dòng)參與監(jiān)督、積極化解廉政風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)。按照《懲治和預(yù)防腐敗體系五年規(guī)劃》要求
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50畝以上的煙農(nóng)不在少數(shù)。盡管煙葉種植幫助他們奔上了致富路，但是缺水的現(xiàn)實(shí)曾經(jīng)一直是橫亙?cè)谛睦镫y以化解的癥結(jié)。
“近處的水用完了，只能開(kāi)著拖拉機(jī)去幾公里外的地方拉水
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牢記“安全發(fā)展，科學(xué)發(fā)展”，全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，才能化解各種安全矛盾，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，真正實(shí)現(xiàn)
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的支持和包容，歡迎下次再來(lái)。”三是用一顆誠(chéng)懇的心去化解顧客的不滿。過(guò)去，我也有過(guò)因?yàn)榈÷櫩鸵痤櫩筒粷M，錯(cuò)失良好的銷(xiāo)售機(jī)會(huì)的教訓(xùn)。記得前年春節(jié)，
