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手段進(jìn)一步理順、規(guī)范管理程序，深度整合技術(shù)資源，提供貫穿產(chǎn)品生命及技術(shù)中心管理的高效信息系統(tǒng)支撐。項(xiàng)目以提升技術(shù)中心創(chuàng)新能力和創(chuàng)新水平為目的，以產(chǎn)品設(shè)計(jì)與維護(hù)
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令行禁止，進(jìn)一步深化廣大干部職工對(duì)嚴(yán)格規(guī)范“生命線”的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)自身的法紀(jì)意識(shí)、自律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。
三是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究。針對(duì)不同違規(guī)行為，嚴(yán)格執(zhí)行
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上急需解決的專賣內(nèi)管實(shí)際問題。因此，作為內(nèi)管派駐組要著重創(chuàng)新工作舉措。
一要?jiǎng)?wù)必堅(jiān)持“嚴(yán)格規(guī)范”是保持行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的生命線，幫助卷煙經(jīng)營部門樹立規(guī)范經(jīng)營的意識(shí)，
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嚴(yán)格規(guī)范工作提出的更高要求，嚴(yán)格抓落實(shí)，嚴(yán)守“生命線”。
二是狠抓《采購管理規(guī)定》的全面落實(shí)。要求各單位把《采購管理規(guī)定》作為行業(yè)采購工作的頂層制度，狠抓
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新生命；三是延伸了“快樂健康”理念，彰顯了煙草商業(yè)企業(yè)管理機(jī)制敢于創(chuàng)新的特點(diǎn)；四是開啟了服務(wù)“自己”的新文化理念；五是創(chuàng)新發(fā)展了優(yōu)秀煙草企業(yè)理念
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堅(jiān)持嚴(yán)格規(guī)范是行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的生命線的工作理念不放松，深入落實(shí)“兩項(xiàng)工作”，著力推進(jìn)法治建設(shè)，確保權(quán)力運(yùn)行公開化、規(guī)范化、法治化。
一是加強(qiáng)辦事公開
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（公司）相關(guān)工作安排，理清工作思路，梳理工作重點(diǎn)。全年緊緊圍繞嚴(yán)格規(guī)范這條“生命線”，在企業(yè)管理、內(nèi)部監(jiān)管、“兩項(xiàng)工作”、投訴咨詢
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，教育引導(dǎo)廣大員工做好安全生產(chǎn)主動(dòng)性和自學(xué)性，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，強(qiáng)化應(yīng)急準(zhǔn)備，確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。五是安排好“春節(jié)”期間人員值班，
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深刻領(lǐng)會(huì)規(guī)范是我們?nèi)袠I(yè)的生命線，必須堅(jiān)持嚴(yán)格規(guī)范不動(dòng)搖。同時(shí)要尊重市場規(guī)律，用好用足政策，細(xì)分市場、細(xì)分客戶、細(xì)分品牌，最大可能滿足市場真實(shí)
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卷煙經(jīng)營、內(nèi)部監(jiān)管情況，并對(duì)近期內(nèi)管工作進(jìn)行了安排部署。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，規(guī)范經(jīng)營是行業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的“生命線”，要切實(shí)做好事前預(yù)防工作，筑牢內(nèi)部
