殿上欢,雪鹰领主,盗墓笔记

”。即工作目標清楚、工作職責清楚、工作措施清楚；三是點面結合、尋求突破。要圍繞工作重點、難點、亮點制定相應的工作措施，力求取得突破。　　　會上，保山市公司

，根據《關于做好2011年烤煙國標仿制樣品工作的通知》（保煙司〔2010〕257號）要求，云南省保山市公司質檢站于2010年12月6日至2011年1月6日

，并對大會中代表提出的意見建議進行了答復和說明；協商簽訂了《云南省煙草公司保山市公司集體合同書》和《云南省煙草公司保山市公司女職工特殊權益保護專項合同》；增補22位

騰沖煙葉標準化生產示范區進行了現場驗收。　　會上，保山市公司副經理、騰沖縣局（分公司）局長、經理孫艷萍匯報了示范項目開展情況，騰沖縣委副書記

技術的推廣應用。據云南省煙草公司保山市公司施甸分公司副經理楊英鵬介紹，滴灌水肥一體化區域比非滴灌區域每畝節水6367公斤，今年施甸縣使用水肥一體化技術可節水6.76萬噸

落實情況；聽取了保山市公司與騰沖分公司工作匯報。　　通過調研，調研組對保山騰沖在嚴控規模、堅守紅線工作上做出的努力和取得的成績給予充分肯定，對云南煙葉生產采取

組織各企業安全管理人員組成三個檢查組，對玉溪市公司、紅河州公司、大理州公司、昭通市公司、保山市公司、云南煙葉復烤公司、省煙葉公司等24個企業和76個煙葉收購站開展了季節性安全大檢查

工作考核方案的通知》和《保山市公司關于印發2014年優化煙葉結構考核管理辦法的通知》進行考核和問責。對不適用煙葉處理弄虛作假、不到位，引發群體性事件或者其他重大事件的，要對

水平有效提升。指導思想明確之后，該站與潞江專賣管理所緊密配合，于6月2日組織卷煙營銷人員、專賣管理員認真學習《云南省煙草公司保山市公司辦公室關于開展零售客戶規范經營培訓的通知

，展示保山煙草人的新風貌、新技能，加快培養和選拔保山煙草急需的具備高水平煙葉分級技術高技能人才，云南省保山市公司于4月9日至12日舉辦第四屆煙葉分級職業技能競賽

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