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，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向原發(fā)證機(jī)關(guān)提出停、歇業(yè)申請(qǐng)，充分維護(hù)自己的合法權(quán)利和義務(wù)。
二是推行信息公示。利用煙草政務(wù)公開欄、許可證信息公示平臺(tái)等監(jiān)督渠道，及時(shí)將
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，對(duì)下半年物流工作進(jìn)行安排部署。
一是全面推行儲(chǔ)分一體化運(yùn)作模式，提升物流信息化水平，認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)國家局物流現(xiàn)場會(huì)精神和河北省局（公司）
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。全面推行黨風(fēng)廉政責(zé)任制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合，簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)報(bào)告和考核制度
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的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確掌握卷煙市場信息，探索營銷模式的轉(zhuǎn)變。從8月起逐步推行客戶“由我管理，自主訂貨，共同發(fā)展”的精準(zhǔn)營銷新模式。
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;準(zhǔn)確掌握卷煙市場信息，探索營銷模式的轉(zhuǎn)變。從8月起逐步推行客戶“由我管理，自主訂貨，共同發(fā)展”的精準(zhǔn)營銷新模式。
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二是工作能力到位。圍繞品牌培育、推行“135”工作法、推進(jìn)“兩項(xiàng)工作”、打假破網(wǎng)、“235”教育實(shí)踐活動(dòng)等議題，全面開展自我剖析，自覺接受監(jiān)督和批評(píng)，
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實(shí)踐活動(dòng)和“廉政紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月”活動(dòng)，引導(dǎo)工作人員不斷增強(qiáng)宗旨意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和廉潔意識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng)。
四是隊(duì)伍優(yōu)秀。推行“優(yōu)秀黨員”、“優(yōu)秀團(tuán)員
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整體素質(zhì)。
五是健全和完善考核機(jī)制。按照既定目標(biāo)考核方案加強(qiáng)對(duì)各單位、各崗位考核，進(jìn)一步量化、細(xì)化、規(guī)范過程質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，全面推行目標(biāo)考核，嚴(yán)格考核
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機(jī)制，成立以局長為全面推行行政執(zhí)法責(zé)任制工作的第一責(zé)任人，分管副局長為直接責(zé)任人，案件制作員、評(píng)審員、法規(guī)員為成員的行政執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了上下
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等要素的配置，協(xié)調(diào)好各方的關(guān)系以保證工作的順利開展。
三是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。樹立“服務(wù)第一”的宗旨，進(jìn)一步建立完善服務(wù)承諾制度，推行精細(xì)化服務(wù)，
