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提升、新突破，推動煙葉生產整體水平提升。加大考核，保障生產順利推進。按照“一縣一社”發展模式，加強育苗管理、考核，嚴肅工作方法，嚴格

行業精益物流重點課題研究報告，學習行業先進單位最新管理成果，授課老師分享課題研究思路和工作方法；集中開展外部管理診斷活動，各單位代表介紹本單位內部

案件經營壁壘的成果體現。下一步，馬龍區煙草專賣局將繼續在日常市場監管中，突破工作模式，創新工作方法。在常態化的工作中培養“去粗取精、去偽存真、由表及里”的線索

培訓班。此次培訓由崇左市局內管派駐辦結合卷煙經營“8+1”環節的監管工作要點和當前卷煙新的工作要求，對日常監管工作方法、生產經營部門規范性文件、內部監管規范性文件、2023年內管工

聚焦重點轉變、工作方式從單兵作戰向專業協同轉變、工作方法從經驗營銷向數據營銷轉變，解決客戶經理單兵作戰、統包統攬、效率不高等問題。

專題會議，結合當前疫情防控形勢，轉變工作理念，創新工作方法，加強對市場信息數據的采集和分析，持續提高營銷工作質量和效率。二是提前謀劃

，把黨的二十大精神與具體工作實際結合起來，摸索出一套適合自己的工作方法，認真分析謀劃年終和明年開局工作，真正把黨的二十大精神學在前列、悟在深處、干

;及時發現工作中的特色和亮點進行總結提煉，為推廣先進工作方法積累素材和經驗，從而切實有效提升營銷工作水平。

，將紅色故事用活起來，充分發揮正面典型的榜樣效應，筑牢黨員干部思想防線。鼓勵干部職工不斷創新工作方法、活動形式，豐富“清廉”的企業文化

謀劃。對創新項目、QC課題進行實時跟蹤，做到項目實施有規劃、有落實、有成果，及時總結提煉，梳理相關工作方法及業務流程，轉變創新思路，

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