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通過分析提煉出的管控重點……”
2016年，針對煙葉分級工作異常復(fù)雜的情況，皖南煙葉公司深入推廣晨會制度，進(jìn)一步規(guī)范分級人員的考勤和管理，
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要響應(yīng)國家的號召，不能私自違反法律制度。今后我們要靠自己的雙手來打拼我們的店鋪。那就需要我們?nèi)猿植恍傅呐?#xff0c;去實踐。在今后的經(jīng)營中，作為零售戶，
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建設(shè)“抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常”。一方面從規(guī)范黨員干部一言一行入手，重點針對機(jī)關(guān)、網(wǎng)點、中隊、煙站的全體干部職工實行負(fù)面言行提醒制，堅持實行“每周一案例”制度，利用
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（二）將吸煙行為放在制度規(guī)矩下
吸煙行為是一種欲望，但是吸煙和二手煙同樣對人體造成傷害。如果想讓危害不發(fā)生在自己身上，就要意識到
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的具體化、制度化、規(guī)范化。體系建設(shè)方面，從危險源防范、法律法規(guī)、控制措施等多方面制修訂《危險源辨識及風(fēng)險評價表》。同時結(jié)合企業(yè)安全專業(yè)人員技能競賽、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化全覆蓋大檢查等活動的相關(guān)要求
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;，否則將構(gòu)成違紀(jì)。當(dāng)然，盡管采購項目涉及金額大，但如果屬于上級主管部門的授權(quán)范圍或者內(nèi)部規(guī)章制度規(guī)定無需報批（報備）
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采購方式的適用范圍和原則，實現(xiàn)“能招盡招，應(yīng)招盡招”的規(guī)范要求；嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度和管控工程建設(shè)及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，確保資金安全，
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，更提出全面落實國家工作人員學(xué)法用法制度，突出領(lǐng)導(dǎo)干部這一“關(guān)鍵少數(shù)”，從任職憲法宣誓，到依法履職和遵法學(xué)法守法作為領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容，
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和權(quán)威性，在強化宣傳引導(dǎo)、加大督查力度、提高違法成本上下“深水”、出實招，決不讓制度成“紙老虎”、更不為“癮君子”留“空子”。
還需統(tǒng)一立法
從相關(guān)監(jiān)管部門反應(yīng)遲鈍
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較大，此次提高煙草消費稅能有助于增加財政收入。
政策探討：
批發(fā)稅還有空間
按照《煙草專賣法》的規(guī)定，中國煙草行業(yè)實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的專賣制度
