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載體，進(jìn)一步規(guī)范管理，不斷提升基礎(chǔ)管理水平，以質(zhì)量管理體系的核心理念為指導(dǎo)，堅(jiān)持以客戶需求為導(dǎo)向，按照多標(biāo)融合、一體運(yùn)行的要求
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平。
其次是進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)品牌建設(shè)。按照“主動(dòng)、互動(dòng)、生動(dòng)”的核心理念，為零售客戶提供最真誠(chéng)最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，提高他們對(duì)品牌培育的認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念；
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）成立于1989年3月。施甸縣煙草專賣局（分公司）以“五個(gè)一流”為目標(biāo)，踐行“利國(guó)惠民，至愛大成”核心理念，一心一意抓管理
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煙草人永遠(yuǎn)不懈的追求，新世紀(jì)的云南煙草前景更加廣闊、前進(jìn)的步伐更加有力。
最近幾年來，通過對(duì)“兩個(gè)至上”行業(yè)共同價(jià)值觀和“利國(guó)惠民、至愛大成”云南煙草商業(yè)系統(tǒng)核心理念
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做好宣貫工作，促進(jìn)壟斷意識(shí)向市場(chǎng)意識(shí)轉(zhuǎn)變。宣貫“潤(rùn)夏”服務(wù)品牌即從多個(gè)維度向零售客戶、消費(fèi)者、煙草工業(yè)企業(yè)、內(nèi)部員工和社會(huì)公眾傳播“潤(rùn)夏”的宣傳語、文化內(nèi)涵和核心理念等體系，
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了干部員工對(duì)“同心”文化核心理念的認(rèn)同感，為踐行“同心”文化、打造同心服務(wù)品牌提供了強(qiáng)大的力量。
二是注重溝通，培養(yǎng)執(zhí)行意識(shí)。以人為本是管理工作中必須堅(jiān)持的一項(xiàng)原則
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商業(yè)企業(yè)中導(dǎo)入以客戶為中心的服務(wù)營(yíng)銷核心理念，從而推動(dòng)煙草商業(yè)企業(yè)的市場(chǎng)觀念轉(zhuǎn)變和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力提升。
服務(wù)品牌進(jìn)行內(nèi)化后才能有優(yōu)異的外在表現(xiàn)，服務(wù)品牌從內(nèi)化到外化主要措施有
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核心理念—安全才能生產(chǎn)、安全才有效益、安全才有幸福；一個(gè)安全生產(chǎn)方針—安全第一，預(yù)防為主，綜合治理；一個(gè)安全生產(chǎn)準(zhǔn)則—安全第一，
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增長(zhǎng)更為艱巨也更為漫長(zhǎng)的挑戰(zhàn)。
第一個(gè)改變來自于“純粹駕駛樂趣”的提煉與傳遞。寶馬在全球主推的核心理念是“Sheer Driving Pleasure”，這也是BMW的品牌精神所在
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。一旦員工真正接受了企業(yè)的核心理念，他們就會(huì)被這種理念所驅(qū)使，自覺自愿地發(fā)揮潛能，為公司更加努力、高效地工作。
（3）增殖功能
