為您找到相關(guān)結(jié)果 776 篇
-
的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，進(jìn)一步完善考核激勵(lì)機(jī)制，確保煙葉質(zhì)量的提升。四是要抓好質(zhì)檢隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)儲(chǔ)備一批煙葉質(zhì)檢高技能人才。五是要結(jié)合創(chuàng)建優(yōu)秀基層站點(diǎn)活動(dòng)
-
和培養(yǎng)煙草專賣管理高技能人才為目標(biāo)，以崗位技能競(jìng)賽為載體，激發(fā)全體職工學(xué)知識(shí)、學(xué)技術(shù)的熱情，展示行業(yè)技能人才新風(fēng)貌并以此推動(dòng)行業(yè)高技能人才隊(duì)伍的建設(shè)與發(fā)展。通過(guò)
-
設(shè)備維修高技能人才為目的，展示煙機(jī)設(shè)備維修技能人才新風(fēng)貌，推動(dòng)云南煙草工業(yè)系統(tǒng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)。
本次競(jìng)賽由工業(yè)公司組織并主辦，紅云紅河集團(tuán)承辦。
7
-
為重點(diǎn)，符合江蘇煙草工業(yè)實(shí)際的人才評(píng)價(jià)選拔新體系；逐步探索建立和完善高技能人才技能職務(wù)津貼和特殊崗位津貼制度，對(duì)于突出優(yōu)秀人才，在經(jīng)過(guò)全面考評(píng)
-
;強(qiáng)化行業(yè)職業(yè)技能鑒定隊(duì)伍建設(shè)，加快行業(yè)特有職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)教材和鑒定題庫(kù)的開(kāi)發(fā)完善工作，全面推進(jìn)行業(yè)主體特有職業(yè)持證上崗制度，打通行業(yè)高技能人才的成長(zhǎng)通道
-
管理員培訓(xùn)班上介紹他們?cè)谕晟聘?jìng)賽培訓(xùn)體系方面的工作經(jīng)驗(yàn)。他們力所能及地向省內(nèi)外兄弟單位分享經(jīng)驗(yàn)，助力行業(yè)競(jìng)賽水平提升。如果說(shuō)技能競(jìng)賽是高技能人才的“練兵場(chǎng)”，那么技能認(rèn)定
-
，政以才治，業(yè)以才興。廣東中煙原料供應(yīng)中心高度重視對(duì)青年干部、高技術(shù)高技能人才的培養(yǎng)和使用，全面推進(jìn)“實(shí)用型人才提升計(jì)劃”，廣泛開(kāi)展基層創(chuàng)新活動(dòng)
-
多層次、多領(lǐng)域的技能競(jìng)賽和技術(shù)比武，挖掘和培養(yǎng)了一批年輕的高技能人才。
“煙廠之前組織了大量的模擬考試、實(shí)操訓(xùn)練和技能競(jìng)賽，培養(yǎng)了我扎實(shí)的基本功和良好的心理素質(zhì)
-
的大背景下，秉承“求實(shí)創(chuàng)新 品質(zhì)傳承”的理念，侯俊峰依托車間勞模創(chuàng)新工作室這個(gè)高技能人才培育的“搖籃”，使技術(shù)技能傳承有序、創(chuàng)新有道。圖為侯俊峰和以他名字命名
-
，祁磊創(chuàng)新工作室共吸納41名高技能人才，累計(jì)開(kāi)展攻關(guān)課題163項(xiàng)，取得創(chuàng)新成果102項(xiàng)，獲得專利授權(quán)64項(xiàng)，培養(yǎng)技師以上職業(yè)技能
