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的專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并嚴(yán)格執(zhí)行考勤和效果評(píng)價(jià)分析，培訓(xùn)著重采取互相提問、討論技能要點(diǎn)的方式進(jìn)行，更易于加深理解記憶。
三是做到學(xué)習(xí)工作化。要將學(xué)習(xí)到的知識(shí)
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和 “法律在我身邊”演講比賽等活動(dòng)，不斷提高執(zhí)法辦案人員對(duì)法律的理解和適用能力。
二是強(qiáng)內(nèi)外指導(dǎo)，推進(jìn)行政執(zhí)法制度化。按照省局案卷制作規(guī)范要求，及時(shí)修訂完善
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。通過宣傳發(fā)動(dòng)，廣大煙農(nóng)對(duì)優(yōu)化結(jié)構(gòu)工作理解支持，田間清除處理不適用煙葉的積極性高，煙葉生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)措施到位。要求威信縣局（分公司）
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清醒頭腦，杜絕一切腐敗行為的發(fā)生。
賴少洪局長（總經(jīng)理）在會(huì)上提出四點(diǎn)要求，一是要理解反腐倡廉工作的重要性和必要性，切實(shí)增強(qiáng)
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的形成過程，加強(qiáng)對(duì)煙草企業(yè)文化理念體系基本內(nèi)涵的理解，推動(dòng)企業(yè)文化理念體系的宣貫落地。8月31日，廣西容縣局（營銷部）組織召開
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，每半個(gè)月組織開展一次集中學(xué)習(xí)討論，把黨建理論的經(jīng)典文章和煙草行業(yè)的方針政策、公司黨組的決策部署納入學(xué)習(xí)范圍，加強(qiáng)掛職干部的黨性修養(yǎng)和對(duì)上級(jí)精神的理解把握。
為
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管理體系要求相結(jié)合、可操作、易理解、好接受的安全標(biāo)準(zhǔn)。
打好“責(zé)任牌”。制訂符合單位實(shí)際的實(shí)施方案，明確了具體的工作任務(wù)、方式、步驟和要求，開展有針對(duì)性培訓(xùn)
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開展好季度案卷評(píng)查。每個(gè)季度堅(jiān)持開展案卷評(píng)查，通過交叉檢查、相互評(píng)價(jià)等方式，加深對(duì)《行政強(qiáng)制法》等相關(guān)法律法規(guī)理解的同時(shí)，利用“實(shí)戰(zhàn)”檢驗(yàn)并查找問題
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廣大零售戶發(fā)放傳單，宣傳《煙草專賣法》和《煙草專賣法實(shí)施條例》、“兩高”司法解釋等相關(guān)規(guī)范性文件，達(dá)到“知道、理解、遵守”的目的，增強(qiáng)卷煙規(guī)范守法經(jīng)營的自覺性
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;加深理解，不斷增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
