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“兩個至上”行業(yè)共同價值觀，激勵員工的積極性和創(chuàng)造性，推動城區(qū)煙草持續(xù)協(xié)調(diào)健康發(fā)展，局（營銷部）結(jié)合“三講”教育活動要求
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說”等突出問題。為此，阿克蘇煙草啟動“人文建設(shè)年”活動，除了鼓勵員工報考學(xué)歷教育，同時開展“五個一”活動，即每天讀一份報紙、每周讀一本雜志、每季讀一本
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;刑法里面有刑責(zé)自負(fù)原則，一人做事一人當(dāng)，不牽連無辜。
老煙斗：是啊，法律還有懲罰教育相結(jié)合的原則呢，就拿我們煙草專賣執(zhí)法來說
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，人口規(guī)模等，即地理指標(biāo)；消費者所處的社會階層、生活方式、個性特點等行為指標(biāo)；消費者年齡、性別、家庭、職業(yè)、宗教、教育程度等人口信息指標(biāo)；
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著極為重要的作用，它是員工成長和學(xué)有所成的良好平臺，當(dāng)然這些培訓(xùn)也不單單是為了創(chuàng)建工作而培訓(xùn)，它其實更是一種廣義上的教育，可以涵蓋員工工作、學(xué)習(xí)
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，每年培訓(xùn)人次數(shù)以萬計；教育培訓(xùn)經(jīng)費足額提取，培訓(xùn)花費毫不吝嗇；行業(yè)內(nèi)培訓(xùn)機構(gòu)實力強大，各單位組織機構(gòu)健全，保障有力。但是仍然
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推動農(nóng)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展；依靠科技創(chuàng)新驅(qū)動，引領(lǐng)支撐現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)；提升農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣能力，大力發(fā)展農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)；加強教育科技培訓(xùn)
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是中老年，加之存在受教育程度的差異，為提高卷煙經(jīng)營能力帶來了一定的難度。要真正提高這部分客戶的經(jīng)營能力，應(yīng)首先從加大客戶的拜訪力度入手，深入細(xì)致
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接受教育，獨自一人返回了其在弗吉尼亞州的家。此后，他再未能見托馬斯一眼。
后來，重返“百慕大一百”種植園栽種煙草的羅爾夫再婚了，妻子為他生了一個
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;又是落實精細(xì)化管理的執(zhí)行者和實施者。在此基礎(chǔ)上教育和引導(dǎo)廣大員工創(chuàng)新觀念，把精細(xì)化的先進管理方式方法引入企業(yè)日常管理的工作程序中，用精細(xì)化的工作理念規(guī)范職工的行為
