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采購、人事任免等工作紀律，維護好企業(yè)風清氣正的良好氛圍。
州局（公司）黨組成員、紀檢組長、副經(jīng)理孫成國在會議上作了題為《認真領(lǐng)會精神 抓好工作落實 確保
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，為縣局黨務(wù)公開工作提供了強有力的領(lǐng)導(dǎo)和組織保障。
二是突出公開重點。重點公開企業(yè)重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運作等核心事項，通過黨務(wù)公開廣泛征求意見、接受
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煙草在線梧州消息 根據(jù)國家煙草專賣局、廣西區(qū)局（公司）的指示和要求，為扎實推進國有企業(yè)貫徹落實重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金運作
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公開的范圍和層次。
三是增強公開透明度。把與群眾聯(lián)系密切的領(lǐng)域、行政執(zhí)法領(lǐng)域和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、干部人事任免、大宗物資采購、干部職工收入分配、福利待遇等涉及“權(quán)、錢、人”的管理領(lǐng)域作為公開的重點
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公開事項進行預(yù)審，圍繞“三項項目”（工程投資、物資采購、宣傳促銷）、“三重一大”（重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運作）
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：辦公室，配合部門：整頓辦。
3.重要人事任免事項
重要人事任免事項的主要范圍、基本程序、2010年6月以來重要人事任免事項具體情況的文字說明
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在內(nèi)網(wǎng)和公開欄進行公示公開，讓權(quán)力在陽光下運行。與此同時，建立完善“三重一大”工作制度和工作流程，堅持重大人事任免、制度事項決策、重大項目安排和大額資金使用嚴格
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;制定了預(yù)警預(yù)防和懲治措施，進一步加強了對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，從制度上構(gòu)建了嚴格的懲防體系。
三是扎緊“監(jiān)督籬笆”。注重從規(guī)范財務(wù)管理、人事任免、專賣執(zhí)法、行政許可、卷煙
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的考核內(nèi)容，讓人人有責任，人人肩膀有壓力。這樣才能充分發(fā)揮考核作用。考核評價要發(fā)揮作用，將評價結(jié)果作為工資獎懲、人事任免的一項，把實際結(jié)果
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，核心制度就是《三重一大決策制度實施意見》，以及各企業(yè)據(jù)實施意見制定具體的“三重一大決策制度實施辦法”，核心制度主要是明確重大事項決策、重要人事任免、重大項目
