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“富腦”“練手”“開眼”“強(qiáng)心”為主題，介紹了進(jìn)修期間的所學(xué)所練、所感所悟。新型檢測儀器的介紹讓員工直呼“大開眼界”；行業(yè)先進(jìn)卷煙工廠松散后光譜篩選機(jī)、烘后煙絲形態(tài)調(diào)控設(shè)備
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;寧夏區(qū)局（公司）結(jié)合工作實(shí)際，明確了以“四個堅(jiān)持”為主要任務(wù)的廉潔文化建設(shè)要求，即堅(jiān)持以理想信念強(qiáng)基固本，堅(jiān)持以先進(jìn)文化啟智潤心
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;部分創(chuàng)新成果成為了全省產(chǎn)改工作的先進(jìn)典型做法。據(jù)悉，在全省產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)試點(diǎn)單位中，僅有2家單位獲得考評“優(yōu)秀”。
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;持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境、凈化市場秩序。會議還通報表彰了2022年度全省煙葉工作優(yōu)秀單位、先進(jìn)單位、先進(jìn)個人和2017-2022年全省卷煙打假工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。
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。與先進(jìn)對標(biāo)，對照要求找問題找差距，把降本增效的各項(xiàng)措施落實(shí)到行動上，真正實(shí)現(xiàn)管理精細(xì)化。注重精打細(xì)算，節(jié)約到位。督促干部職工下班離崗后及時關(guān)水
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發(fā)展壯大；認(rèn)真總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，講好產(chǎn)區(qū)群眾種煙致富故事，示范帶動新型種煙主體增加收益；在持續(xù)解放思想、經(jīng)營管理精細(xì)、持續(xù)降本增效、技術(shù)精準(zhǔn)落實(shí)上下
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。組織終端客戶圍繞店鋪環(huán)境、陳列展示、規(guī)范經(jīng)營等建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)開展自檢，借鑒先進(jìn)零售企業(yè)運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)，對各類商品進(jìn)行動態(tài)管理；在查找問題的同時，提醒客戶及時
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，客戶經(jīng)理向客戶傳授先進(jìn)做法，因地制宜為客戶量身打造個性化的經(jīng)營模式，同時引導(dǎo)片區(qū)優(yōu)秀客戶現(xiàn)身說法推廣自己的經(jīng)營經(jīng)驗(yàn)，全面提升客戶經(jīng)理綜合素質(zhì)和客戶
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，闡述了農(nóng)業(yè)機(jī)器人的關(guān)鍵技術(shù)及其發(fā)展趨勢，以及在視覺圖像處理、多傳感器融合、自主導(dǎo)航、智能感知等方面的先進(jìn)技術(shù)，總結(jié)農(nóng)業(yè)機(jī)器人存在的問題并提出可行性建議，
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，完善組織獎、QC先進(jìn)個人評選標(biāo)準(zhǔn)等，不斷提高管理辦法的適用性、科學(xué)性和可操作性。育人才。組織12名QC骨干參加國家級初級診斷師培訓(xùn)，開展質(zhì)量管理論文征集撰寫
