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、全方位的安全管理，追求安全生產(chǎn)促發(fā)展。通過不斷推廣“人的本質(zhì)安全化”和“物的本質(zhì)安全化”建設(shè)，科學(xué)界定安全行為以及績效管理等，讓安全意識深入人心、融入工作
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某些不方便，這正是容易發(fā)生習(xí)慣性違章的內(nèi)在原因。三是組織管理。管理人員安全意識差，不營造本部門和本崗位的安全氛圍。安全設(shè)施不規(guī)范，對習(xí)慣性違章的治理也缺乏耐心
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。同時，要制定一整套規(guī)范的應(yīng)急預(yù)案處置程序和標(biāo)準(zhǔn)，要與安全月、野外拓展、運動會、節(jié)日活動和班前班后例會等經(jīng)常性有效開展各種應(yīng)急預(yù)案教育和演練，提高員工的安全意
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（1）人員素質(zhì)問題成為煙草計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)中最大的安全隱患。用戶安全意識不強(qiáng)，大量使用弱口令，隨意轉(zhuǎn)借帳號給他人，安全配置不當(dāng)使得網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)施
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持續(xù)的發(fā)展共贏。圖為營銷人員（右）向客戶（左）進(jìn)行現(xiàn)場安全講解深化主題，安全意識“入腦入心”深度融入“讓客戶更滿意，
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，公司全體職工的安全意識和應(yīng)急處置能力得到顯著提升，安全生產(chǎn)防線進(jìn)一步筑牢。活動雖近尾聲，但安全管理永不收官。公司通過建立“三違”行為長效通報機(jī)制、安全生產(chǎn)活動
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踐行“生命至上，安全發(fā)展”核心理念的鮮活寫照。未來，贛州卷煙廠將繼續(xù)堅定不移深化安全文化建設(shè)，將應(yīng)急能力打造成為每位員工的必備素養(yǎng)，讓安全意識深
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小時值班值守制度，加強(qiáng)汛期巡查力度，發(fā)現(xiàn)險情立即上報，確保安全度汛。強(qiáng)化宣傳教育，確保安全意識到位。開展安全宣傳教育，與安全目標(biāo)
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”，使大家深刻認(rèn)識到安全無小事，任何疏忽都可能引發(fā)嚴(yán)重后果。如今，新員工入職第一課就是安全知識課，安全意識真正實現(xiàn)了從“灌輸”到“內(nèi)化”的轉(zhuǎn)變。車輛
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。工作人員逐一對各區(qū)域進(jìn)行細(xì)致檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除各類不安全因素，從源頭降低災(zāi)害風(fēng)險。注重安全意識，全面繃緊安全生產(chǎn)“紅線”“底線”。集中學(xué)習(xí)貫徹落實
