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。“現(xiàn)在靠著路邊，這邊正在搞建設(shè)，來買東西的顧客多、時(shí)間又不固定，我開門早、關(guān)門晚，加上誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、質(zhì)優(yōu)價(jià)廉，店面生意那是芝麻開花節(jié)節(jié)高
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，視頻上顯示有“價(jià)ge親民、量大從優(yōu)”等固定字幕。執(zhí)法人員查看抖音視頻時(shí)，該視頻已獲點(diǎn)贊數(shù)48個(gè)、留言數(shù)16條。執(zhí)法人員攜帶相關(guān)電子證據(jù)來到被舉報(bào)商家現(xiàn)場(chǎng)檢查，
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固定，不僅隨時(shí)會(huì)接到客戶電話咨詢，隨時(shí)要進(jìn)店幫助客戶解決問題，業(yè)余時(shí)間還要參加公益活動(dòng)，身邊同事也勸他：“把自己搞那么忙干嘛
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;才能實(shí)現(xiàn)真正的品牌年輕化。沒有人永遠(yuǎn)年輕，但總有人正年輕。年輕人的價(jià)值觀與生活方式是多元化多變的，品牌年輕化也沒有固定的公式或套路。煙草品牌如何年輕化雖然煙草是一個(gè)充滿
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的服務(wù)更貼心、誰(shuí)的產(chǎn)品更適合市場(chǎng)需求，誰(shuí)更會(huì)用才藝來征服顧客。他經(jīng)常說，無論哪一種商品都是有自己固定的特性，而每一個(gè)品牌的背后都有一段故事，如果把
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健康發(fā)展。加強(qiáng)零售隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)宣傳教育，提高零售戶對(duì)許可證后續(xù)監(jiān)管的思想認(rèn)識(shí)和接受程度，為專賣執(zhí)法人員在后續(xù)監(jiān)管中及時(shí)采集、固定證據(jù)，落實(shí)整改措施奠定基礎(chǔ)
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，無論是現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法證物登記還是移交倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行保管，都省了很多勁，工作效率有很大提高。”據(jù)專賣辦副主任呂鵬介紹，固定式超高頻RFID閱讀器一次性讀取數(shù)量
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基層黨建工作的開展容易走入固定模式，工作形式單一化、內(nèi)容同質(zhì)化、效果片面化。“大同小異”是大家對(duì)基層黨建工作的第一印象，也導(dǎo)致基層員工思想停留在“講了才聽、說了才做、有
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，帶動(dòng)周邊農(nóng)戶就業(yè)，極大程度上解決了村里產(chǎn)業(yè)發(fā)展受限的局面。“食用菌廠建成以來，年產(chǎn)食用菌菌棒1500萬(wàn)棒，能提供86個(gè)固定崗位，每年支付
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”關(guān)聯(lián)管理系統(tǒng)軟硬件部署，順利完成13臺(tái)套包裝機(jī)和封箱機(jī)設(shè)備的固定掃描器、二維碼關(guān)聯(lián)管理系統(tǒng)等軟硬件的安裝工作。湖南中煙零陵卷煙廠技術(shù)人員正在對(duì)設(shè)備進(jìn)行優(yōu)化調(diào)試。“在換班生產(chǎn)前，
