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松下集團總裁松下幸之助在一本書中提出“企業的成長，要靠員工自動自發的工作精神；同時，經營者也要把員工看成比自己偉大，這樣的員工才會賣命工作

煙草已初步建立了安全標準化相關臺賬資料。下一步，他們將繼續對照標準化規范的要求，尋找差距、查漏補缺，持續改進，要求全體員工發揚只爭朝夕的工作精神

”的戰略部署。為貫徹落實省局（公司）的工作精神，現對英德市場2012年上半年雙喜品牌銷售情況及市場表現進行分析，深入了解把握雙喜品牌在英德的市場

;重點品牌培育的過程，也是練就一支營銷精兵的過程。營銷人員要發揮能吃苦、能戰斗，敢打硬仗，敢啃硬骨頭的工作精神，不怕吃苦，不怕受累

;就必須把追求共產主義遠大目標與做好本職工作、完成現階段的任務結合起來。在今天，就要做到既胸懷遠大理想，又立足現實的努力，用埋頭苦干、求真務實和忘我工作的精神

法規的認識，達到預期的宣傳目的。納雍縣局根據地區公司的工作精神，統籌協調，積極做好組織工作，切實抓好宣傳活動。活動現場專賣人員積極向過路群眾發放

、基層中隊長、市管員、客戶經理等人員參加。會議主要傳達上級近期工作精神，部署月度專銷工作任務，并就專賣管理、營銷服務中的熱點難點問題進行互動交流研討，當場商議

語，正是從思想上認識上、思維上、行為上對員工進行全面的熏陶、錘煉和教育。使之一如既往保持嚴謹的工作態度、奮發圖強的工作作風、頑強拼搏的工作精神。所以說　“搏·為”企業文化是寧夏煙草

頭上有指標”的工作氛圍。通過開展專題培訓、崗位練兵、班前短訓、技能評比等多種形式的活動。樹立“干中學、學中干”的工作精神，全面提高配送員工的服務意識、崗位技能和整體素質，打造出

工作精神，協助張家灣管理所（市場部）制定并實施了推進新商盟網上訂貨“4321工作法，形成工作流程，制定了一整套的工作措施。將“新商盟

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