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黨風廉政建設責任制，履行反腐倡廉建設責任的情況、貫徹落實中央“八項規定”精神工作情況，采取聽取工作情況匯報、主要負責人述廉、民主測評和查閱工作臺帳的方式進行了考核。　　通過考核

、講政治的高度認真參與民主測評，真實客觀地反映領導班子和班子成員履職情況，保障考核工作取得實效。會議上，州局黨組書記代表領導班子和個人進行了述職述廉

考核?！?　　考核采取考核公示、述職述廉、民主測評、查閱資料、綜合評定等方法進行?？己私Y果將作為對各單位領導班子總體評價和領導干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。同時，為強化考核結果的運用

述職述廉以及省局（公司）直屬機關黨建工作目標管理考核等工作進行了部署。　　全省各市級局（公司）、金葉復烤公司分管領導，機關黨委

（分公司）領導班子口頭述廉后，參會人員對領導班子落實黨風廉政建設主體責任相關工作進行了民主測評，查閱了檔案資料，與縣局（

“有進有出、新任紀檢組長異地交流”等原則，充分考慮省局（公司）機關處級干部述職述廉情況，充分考慮市局（公司）領導干部年度考核

社會公開執法、許可程序、服務承諾、監督電話等，接受社會舉報和投訴。另一方面定期開展述職述廉活動，接受內部職工以及客戶、社團等組織評議，主動接受監督

;明確責任主體、工作目標和辦理時限，層層落實責任分工，確保群眾反映問題事事有著落、件件有回音。　　四是加強一線人員作風建設。開展一線人員述職述廉活動，圍繞履行

）的述職述廉及民主測評工作，并對下半年紀檢監察工作進行了部署。　　培訓邀請了吉安市紀委和律師事務所等四位多年從事紀檢、法律實務工作的專家授課，重點講授了紀檢監察

;黨組委派人勞處雷水秀同志到場指導?！?　　會上李文代市局（公司）領導班子在會上作述職述廉報告。報告指出，2013年，在省　局（黨組

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