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;加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)及能力建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)干部威信及凝聚力，構(gòu)建和諧穩(wěn)定、充滿活力的員工隊伍。二是要認(rèn)真分析形勢，進(jìn)一步增強工作的主動性。要高度重視當(dāng)前“兩煙
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、激發(fā)活力，推進(jìn)全市局（公司）系統(tǒng)科技創(chuàng)新工作再上新臺階。緊緊圍繞行業(yè)謀劃“三大課題”、提升“五個形象”和落實“兩保持”、“三提高”要求，向
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;注重抓主犯、破大案。五是配合煙草部門，加大追刑力度，使卷煙打假工作起到很好的震懾作用。會議強調(diào)，要堅持“三個進(jìn)一步”：進(jìn)一步強活力，
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二是加強重點市場開發(fā)，激發(fā)品牌培育活力。以重點品牌培育為主，以農(nóng)村市場開發(fā)為切入點，加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村的開發(fā)力度，加強對零售客戶的宣傳引導(dǎo)
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建設(shè)活力，提高積極性。對終端激勵從制度上保障，不斷完善2014年卷煙營銷勞動競賽方案，增加“現(xiàn)代終端建設(shè)競賽”模塊，定期對各營銷部終端建設(shè)進(jìn)度
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動力、組織有活力、干事有能力、落實有魄力、監(jiān)督有壓力、夢想有合力，凝心聚氣，團結(jié)協(xié)作，深入推動九江煙草改革發(fā)展新局面。
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、觀看專題片等專項活動，切實加強關(guān)于群眾路線的理論教育；以全市系統(tǒng)黨員評先樹優(yōu)活動為契機，進(jìn)一步激發(fā)隊伍活力；繼續(xù)做好“黨員聯(lián)系群眾”對口幫扶活動
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送貨準(zhǔn)時制研究；進(jìn)一步加強物流設(shè)備運維管理；在浙煙轉(zhuǎn)型提升中，進(jìn)一步激發(fā)物流隊伍活力；配送中心全員崗位對標(biāo)體系構(gòu)建與應(yīng)用；對物流
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崗位，創(chuàng)新市場管理模式，進(jìn)一步提升市場監(jiān)管服務(wù)水平。
四是實施“績效考核工程”，激發(fā)隊伍活力。以績效考核為導(dǎo)向驅(qū)動，把各項指標(biāo)量化到人、責(zé)任到崗
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管理人員工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，激發(fā)專賣團隊的內(nèi)在活力，切實落實各項工作責(zé)任和措施。
五是隊伍建設(shè)提升形象。通過教育培訓(xùn)、專題講座、經(jīng)驗交流等形式，以
