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，與日常工作相結合，以基層創優活動促進日常工作，做到兩促進、兩提高。借助創先爭優活動的平臺，深入開展“雙聯雙爭”活動和“三問三解三服務

等處理。同時，在許可證延續期間，專賣人員正確處理好延續工作和日常工作的關系，合理協調、統籌安排，確保了延續工作和日常工作兩不誤。　　通過對

出要通過標準宣貫，著力標準實施，提升全員規范意識與標準化意識，要堅持與日常工作相結合，把標準化體系融于日常工作，在日常工作中

，資料準備充分，干部職工認知度高，創建標準與基礎管理工作相結合，與質量管理體系建設相結合，正在實現創建標準向日常工作標準轉變

觀念。　　三是抓日常工作的實效。要求每一位員工都立足本職崗位，提高業務能力和工作效率，養成精益求精的作風，以規范化、科學化、制度化、標準化的工作要求

實施方案，為培訓工作的順利開展奠定了堅實的基礎，提供了有力的保障。四是學員學習積極性高，成效顯著?！?35”工作法注重實現客戶經理、市場經理、品牌經理日常工作

，最終實現“十大”競賽活動取得成效，推動各項工作任務目標的完成。　　通過活動的開展，促進干部職工規范日常工作行為，做到日常工作行為講責任、講

實施方案，結合當前工作實際，建立起全面的培訓資料庫，為技能競賽備戰打下堅實基礎?！?　　二是突出能力，選拔確定參加競賽人員。通過對日常工作表現

嚴格控制考試競賽的頻率與學習重點，盡量將內容與日常工作掛鉤，實質性地為員工“減負”，從而提升考試競賽效果。 ??? 其次，要切實減輕競賽的考核壓力

內的卷煙銷售結構、庫存情況以及重點品牌銷售情況進行分析，并根據市局（公司）的各項要求，指出當前的日常工作、重點工作、亮點工作。制定出二季度營銷

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