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各個部門每一個人身上，提高工作效率，有效整合人力資源，在有限的時間和資源里完成更多的工作任務(wù)。
四是壓實責(zé)任，確保走訪宣傳的有效性?？h局
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，不讓文件在我桌上積壓，不讓差錯在我身上發(fā)生，不讓工作質(zhì)量在我手里降低，不讓客戶在我面前受到冷落”為主線的“六不讓”活動，結(jié)合支部
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關(guān)分析，應(yīng)該有走私香煙集團在幕后掌控，并且安排自由行散客，以觀光方式赴臺，再讓每人身上攜帶數(shù)量不等的煙品入境。
知情人士透露，
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”工作責(zé)任制，把煙田布局規(guī)劃、拔桿整地、施肥起壟等工作任務(wù)層層分解，形成人人頭上有指標(biāo)、個個身上有壓力的全員參與格局。
三是加強督導(dǎo)，嚴(yán)格獎罰
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“誰在崗、誰負(fù)責(zé)，誰值班、誰負(fù)責(zé)”的原則，把安全責(zé)任分解到每名收購人員身上，形成人人都參與、人人都負(fù)責(zé)的局面，并納入績效考核嚴(yán)格獎懲。三是要繼續(xù)
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讓市場保持可持續(xù)健康發(fā)展。
四是進一步完善考核方案。要將目標(biāo)分解到每個月每個人身上，進一步明確各部門的工作重點，充分調(diào)動每個人的工作積極性。
五是加強作風(fēng)建設(shè)
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，誰負(fù)責(zé)；誰在崗，誰負(fù)責(zé)”的原則，把安全收購目標(biāo)任務(wù)分解到具體人員身上，明確安全責(zé)任。對收購期間安全工作進行考核，并把
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普通卷煙危害小。?
研究結(jié)果是相互矛盾的：總體上來說，煙草煙霧對肺及人的健康的危害更大。但電子煙的蒸發(fā)物中也含有許多致癌物質(zhì)和毒素。?
最近美國醫(yī)生在老鼠身上
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;增強煙農(nóng)生物防治意識，全面提升煙株有效產(chǎn)量和煙葉質(zhì)量。
四是督查考核抓生產(chǎn)?？h局（分公司）全員落實責(zé)任，明確獎懲，切實形成人人身上
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瓶身上開“十字”孔，裝入誘芯，綁到1米余長的竹竿插到田間地頭，或者直接懸掛到田邊的樹上，這樣，一根竿，一個瓶
