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  • 【奮力奪取雙勝利】煙草行業工作動態(四十三)

    ;宣讀了對獲獎選手和教練團隊的表彰獎勵決定。     會議就進一步加強技能人才隊伍建設提出三點要求。一是更加注重青年員工培養。結合青年員工的成長規律,加快梯隊建設和激發隊伍活力
  • 巔峰對決勇者勝

    ,必然會引領更多的青年人才振翅高飛。”從教育培訓的角度看,河南中煙教育培訓中心主任卿平認為,這次比賽獲獎的意義重大。   扎根一線大有可為   11月27日
  • 攥指出重拳 打假護晴空

    派、選調借用的方式培養青年骨干;通過課題攻關、項目創新等途徑選育高素質人才。去年以來,2名青年骨干員工走上領導崗位,1名大學畢業的青年員工擔任專賣管理所副所長
  • 控煙常說的那些事

    ,王源是誰?   王源,2000年出生,青年唱作人,人氣偶像,TFBOYS成員。2017、2018年曾參加
  • 記河南中煙安陽卷煙廠共產黨員、第七屆全國煙草行業勞動模范衛劍

    齊頭并進!”對于人才培養,衛劍有著自己的“小妙招”。   這些年,在衛劍策劃和帶動下,“卷包技師工作站”“青年創新先鋒隊”“技能競賽集訓隊
  • 企業文化建設途徑的探索與實踐

    ;進行案例化、故事化解讀和示范;選拔10名青年員工參與演出,拍攝制作成10分鐘的微電影;編印發放圖示化、漫畫性的行為規范培訓手冊。不僅創新了行為規范的宣導培訓
  • 疏“經”通“絡”

    專項和重點項目,實現人才和項目共同成長;設立面向青年人才的科技項目計劃和項目基金,支持青年科技人員進行小微創新和項目開發。   就是在這個基金項目的支持下
  • 超市紅花別樣紅(圖)

    想來敲幾個錢兒花花的小混混。但她心里更明白邪不壓正,她憑借自己誠信經營無假貨的底氣,沒有怯場,而是不卑不亢地告訴光頭小青年:“本超市所有賣出去
  • 拼搏的歲月 無愧的團隊

    激動人心的“大戰”時期,誰都想為“春供”出一份力。市局(公司)黨組順乎民心,做出決策:抽調14名機關青年員工支援一線。消息傳來
  • 夏季賣煙之技巧(圖)

    方面吃過虧的。2010年夏季的某一天上午,我正在思考今天生意不知咋樣。忽然有兩個小青年開著一輛車尾無牌照的車停在店門口,一青年進門就高聲說:“老板來4條中華煙
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