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了追趕的目標，接下來唯有克服重重困難、咬緊牙關(guān)堅持。
“80后”黃山屯溪區(qū)新譚鎮(zhèn)長齡橋村“煙+藍莓”產(chǎn)業(yè)戶陶文宇，2014年放棄在杭州一家企業(yè)當白領(lǐng)的機會
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的感受；他們更擅長使用網(wǎng)絡(luò)社交，比70后、80后那些“油膩中年”和“中年少女”們更具有在網(wǎng)絡(luò)上交流和參與網(wǎng)絡(luò)活動的沖動；他們更富有想象力，不愿被
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到5000元，而今年再次提議一萬。她表示，現(xiàn)在的80后是社會的主要勞動力，但孩子的教育費、生活費再加上不少家庭需要還房貸，生活壓力較大
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他們對網(wǎng)上辦證系統(tǒng)的普遍評價。
在嘉興平湖，曹橋街道御玖坊食品經(jīng)營部的“80后”店主陸葉斌了解到網(wǎng)上辦證的消息，根據(jù)操作指南，登錄浙江省政務(wù)服務(wù)網(wǎng)
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不足。雖然彭澤縣局專賣管理隊伍同全區(qū)其他單位相比而言算是年輕的，但在“80后”逐漸挑起社會大梁的今天，該局專賣執(zhí)法人員中1980年以后出生的僅有3人，占比低于
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、80后們集體緬懷老卡，其實也是哀悼自己擇“偶”不慎。
他們沒有繼承老卡的革命事業(yè)，只繼承了他的煙癮。
圖注：1963年，卡斯特羅
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32.7歲。年齡最大的控股股東申金晚為1975年出生，其余核心團隊多為80后，其中董事長陳文僅31歲、CEO歐陽俊偉僅28歲。
有資料顯示，麥克韋爾的電子煙
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。
店主是一位“80后”，他告訴記者，自己曾經(jīng)喜歡抽煙，但接觸到電子煙后，就把卷煙完全戒掉了。不僅如此，自己還因此結(jié)交了一群“煙友
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”干部一律“掛點”銷售，無論崗位職責(zé)，只要達到級別必須省外負責(zé)一個地級銷售公司省內(nèi)負責(zé)一個縣級銷售公司；“80”后員工必須前進到營銷一線感受市場的競爭
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，這種保守的觀點，也成為制約農(nóng)村零售店向上發(fā)展的“瓶頸”。
零售客戶張朋是位80后的小伙子，以前在蘇南打工，因一次生產(chǎn)事故回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。見多識廣
