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的人參與到普法工作中來。
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責(zé)任；三是組織人員集中力量對系統(tǒng)各功能進行充分測試，及時發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)經(jīng)驗；四是對試點工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)做好記錄，匯總反饋
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的成績并提出建議，希望在今后的工作中更多地融入精益管理思想，更好地引入精益管理方法措施并固化到體系文件中強化推廣應(yīng)用，營造更好地精益管理推進氛圍，
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、工藝設(shè)備難題攻克，緊密圍繞生產(chǎn)工作實際，充分體現(xiàn)了貼近性、實用性、創(chuàng)新性的特點，易于在實際工作中推廣應(yīng)用。青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動激發(fā)了青工的創(chuàng)新熱情和創(chuàng)效潛能
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保證工作正常開展情況下，一線員工合理安排作息時間，盡量避開中午高溫時段走訪客戶，也讓員工在炎炎夏日中感受到一份清涼，激發(fā)員工積極投入工作中的熱情。
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卷煙營銷中心作為案例，全面細致分解講解了審核的每一步程序，并現(xiàn)場解答審核工作中易出現(xiàn)的問題及難以把握的要求。參訓(xùn)人員直觀掌握了標準體系內(nèi)部審核方式方法，為州局
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;一是要進一步推進非法人實體化運作，推動現(xiàn)代物流企業(yè)核心能力建設(shè)；二是要進一步提高服務(wù)客戶的能力與水平，把先進的服務(wù)理念落實到送貨服務(wù)工作中；三是要
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（公司）企業(yè)標準化建設(shè)工作中的一項重要活動，企業(yè)標準化管理辦公室高度重視，精心策劃，將論文選題范圍明確在以下三個方面：
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空調(diào)，工作中必須穿戴好勞保用品……稍微動一動就出汗的溫度，干起活來瞬間背部全濕。
天氣熱，衣服濕了并不是降低工作質(zhì)量的理由，為了確保下半年
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，嚴格對照《廉政準則》、“五個嚴禁”、“四條紀律”等各種禁令，完善監(jiān)督制度，加強監(jiān)控和預(yù)警，對工作中的違規(guī)違紀情況，嚴格追究責(zé)任。
