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，不斷發(fā)現(xiàn)身邊的“小問(wèn)題”，并通過(guò)梳理流程、強(qiáng)化監(jiān)督、加強(qiáng)考核等措施，及時(shí)整改解決，實(shí)現(xiàn)“持續(xù)改善、追求卓越”的管理目標(biāo)。
三是開(kāi)好部門(mén)“小會(huì)議”。在
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，充分發(fā)揮目標(biāo)引領(lǐng)和導(dǎo)向作用，創(chuàng)卓越績(jī)效，強(qiáng)內(nèi)生動(dòng)力，確保集團(tuán)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利完成。
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的評(píng)選后，共有8個(gè)班組和機(jī)臺(tái)因指標(biāo)過(guò)硬，表現(xiàn)卓越，被評(píng)為集團(tuán)年度“精益制造標(biāo)桿班組”。
下一步，集團(tuán)將圍繞“降本增效”的制造理念，
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奉獻(xiàn)青春力量。
會(huì)議要求，廣大團(tuán)員青年要聚焦集團(tuán)“創(chuàng)卓越績(jī)效，強(qiáng)內(nèi)生動(dòng)力”的工作主線(xiàn)，不畏困難和挑戰(zhàn)，堅(jiān)定必勝信念、提振發(fā)展信心、明確努力方向
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Suter將接任首席執(zhí)行官，而Villiger將繼續(xù)作為Villiger S?hne股份控股公司的董事長(zhǎng)，任命即日生效。
“Suter作為工業(yè)集團(tuán)的高管有著長(zhǎng)期而卓越
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、技術(shù)比武、技能競(jìng)賽等活動(dòng)，進(jìn)一步提升全員質(zhì)量素養(yǎng)。
據(jù)悉，江西中煙將緊緊圍繞“一絲不茍、不優(yōu)不休，以人為本、和諧發(fā)展，持續(xù)改進(jìn)、追求卓越
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“我制造”為主攻方向，以“我負(fù)責(zé)”為保障，貫徹精益思想，大力營(yíng)造持續(xù)改善、追求卓越的發(fā)展環(huán)境，實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展進(jìn)步。
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的追求之一，解決好目標(biāo)方向性問(wèn)題，以“持續(xù)改進(jìn)，追求卓越”的質(zhì)量文化為引領(lǐng)，扎實(shí)推進(jìn)質(zhì)量管理工作上水平。
紅安卷煙廠(chǎng)明確了下一步質(zhì)量管理
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，查找缺陷原因，同時(shí)利用A3報(bào)告、整改分析報(bào)告、QC小組等形式實(shí)施改進(jìn)，追求質(zhì)量卓越目標(biāo)。
注重六西格瑪工具方法的應(yīng)用。在質(zhì)量管理過(guò)程中積極探索DOE
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;馬鞍山市公司榮獲“安徽省質(zhì)量管理小組活動(dòng)優(yōu)秀企業(yè)”稱(chēng)號(hào)；蚌埠市公司童學(xué)根榮獲“安徽省質(zhì)量管理小組活動(dòng)卓越領(lǐng)導(dǎo)者”稱(chēng)號(hào)；馬鞍山市公司秦國(guó)毅榮獲“安徽省質(zhì)量管理小組活動(dòng)優(yōu)秀推進(jìn)者
