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,組建了以胡風(fēng)華為領(lǐng)頭人,以省勞動模范洪軍、省“五一勞動獎?wù)隆鲍@得者馬從勝、徐俊、張樹亮等為骨干的創(chuàng)新團隊,致力于打造一支集設(shè)備管理、攻關(guān)改造、技術(shù)創(chuàng)新、人才培育為
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了“好榜樣”。綜合黨支部一直承擔著關(guān)愛下一代活動的牽頭與組織工作,支部成員趙誠、胡琳早已成為活動骨干。每年兒童節(jié),他們都會主動號召其他黨員,穿上志愿者服裝
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月底,當時我還在部隊服役,擔任預(yù)提骨干集訓(xùn)戰(zhàn)術(shù)教員,交通與通信都還不是很發(fā)達,一封電報說父親病危,聽到消息之后,如雷轟
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,培養(yǎng)了一批批車間優(yōu)秀技術(shù)骨干,時常參與車間精益課堂向員工講授精益知識。王輝作為帶頭人參與實施的精益課題《提高烘絲工序精益生產(chǎn)效能》榮獲2016年度全國精益管理項目發(fā)表賽
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;如果任由這樣減量下去,“白沙”甚至有失守200萬箱的現(xiàn)實風(fēng)險。
不過,與銷量下降形成鮮明對比的是,依靠超過4700元——在“雙15”品牌以及重點骨干
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的開端。同時,陳為人派省臨委工運部長王立功到奉天煙草公司(即英美煙公司)工具房做雜工,在工人中做宣傳鼓動工作,培養(yǎng)工人骨干
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當下正值煙區(qū)春耕備種時節(jié),湖北省竹山縣煙葉分公司組成由技術(shù)骨干、種植大戶為主要成員的“春耕服務(wù)隊”,深入農(nóng)戶家中、田間地頭,督促煙農(nóng)做好物資準備、農(nóng)機春耕籌備
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階段,以各車間崗位輪訓(xùn)為手段,培養(yǎng)生產(chǎn)制造的寬口徑柔性化人才;在飛鷹階段,結(jié)合所學(xué)專業(yè),培養(yǎng)操作、維修和管理骨干;在
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萬箱,盡管難能可貴地同比增長超過1%,但市場份額不增反減至不足39%,重點骨干品牌和“雙15”品牌的三類煙均略有下降,整體只能勉力維持相對可以
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骨干品牌中居于前列;
“天子”單箱批發(fā)均價達到5.1萬元,是全國5個5萬箱重點品牌之一。
這樣的進步值得肯定,但卻不足以支撐品牌從求生存到求發(fā)展