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成為“煙農(nóng)增收離不得、財政增稅弱不得、卷煙工業(yè)缺不得、鄉(xiāng)村振興少不得”的骨干支柱產(chǎn)業(yè)。除了煙葉這個主業(yè)，涼山州煙草專賣局（公司）還在煙葉育苗棚、密集烤房、基本煙田
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模型”的示范原理，激發(fā)管理干部和業(yè)務(wù)骨干的先鋒模范作用，注重挖掘和樹立職業(yè)先進典型，激發(fā)全員“比、學(xué)、趕、幫、超”的內(nèi)動力，鑄就素質(zhì)過硬的專賣管理
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活動的重要任務(wù)。 為此，信陽市局（公司）以“企業(yè)微信”直播平臺為載體，建成了“別樣紅終端成長學(xué)院”，抽調(diào)全市營銷戰(zhàn)線骨干
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;緊緊抓住品牌培育的第一要務(wù)，實施重點骨干品牌精準(zhǔn)營銷，促進重點骨干品牌的良好成長，著力推進卷煙營銷工作上水平；以“精確信息、精準(zhǔn)投放、精細(xì)管理”為重
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衢州市局（公司）數(shù)據(jù)團隊開展數(shù)據(jù)建模分析研討?！「瞪俳軘z
衢州市局（公司）組織青年員工和條線骨干赴阿里巴巴交流學(xué)習(xí)?！⌒煨駯|攝
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;重視在生產(chǎn)經(jīng)營一線、青年職工和高知識群體中發(fā)展黨員，“把黨員培養(yǎng)成技術(shù)骨干，把技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員”，積極開展“我是黨員我?guī)ь^”活動，通過設(shè)立黨員
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，如設(shè)定金圣煙占骨干品牌銷售的比例，以此來促進金圣品牌的穩(wěn)步發(fā)展，確保全國重點品牌（含金圣煙）銷量穩(wěn)步增長。
五是提高重點品牌結(jié)構(gòu)
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生長。這種情景在涼山煙區(qū)移栽期間經(jīng)常發(fā)生。
作為全國最大的彝族聚居區(qū)，大涼山地區(qū)全年降雨量并不算少，但由于很多村民居住的地方山高坡陡，又無骨干水利工程
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，將理論知識應(yīng)用到扶貧工作上，每個產(chǎn)業(yè)鏈都安排一名黨員骨干作為致富領(lǐng)頭雁，每個合作社都有一名黨員骨干作為積極參與者。村里這些風(fēng)風(fēng)火火的“大動作”，都離不開
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，明確提出重點培育“10多個重點骨干企業(yè)”和“10多個重點名優(yōu)品牌”的戰(zhàn)略部署；2007年，提出要推進卷煙工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)由省內(nèi)市場依賴型向面向全國統(tǒng)一大市場跨越
