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”示范作用的黨組織和黨員，以更充分地發(fā)揮創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的示范帶動(dòng)作用。
4、精心組織，避免上熱下冷。要堅(jiān)決克服消極應(yīng)付等“上熱下冷”現(xiàn)象。一要堅(jiān)持組織推動(dòng)。要成立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)
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考核力度和頻次，將體系建設(shè)工作納入部門(mén)和崗位工作目標(biāo)進(jìn)行月度、季度和年度考核，要注重對(duì)細(xì)節(jié)與過(guò)程的考核，堅(jiān)決克服、摒棄企業(yè)原有的落后的工作方式、管理模式，
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;積極參與縣工商局組織的“3.15”國(guó)際消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)大會(huì)，以“消費(fèi)與民生”為主題，開(kāi)展了形式多樣的打假維權(quán)宣傳活動(dòng)。
湖南
為克服把“3?15”逐漸變成固定時(shí)間節(jié)點(diǎn)上
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強(qiáng)有力的措施，使其集聚了幫助自己在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取勝的核心人力資源優(yōu)勢(shì)。
克服本位主義、山頭主義傾向、強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持同一個(gè)方向，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。在三星公司經(jīng)常聽(tīng)到“Global
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，加快轉(zhuǎn)型發(fā)展”的工作思路。
“穩(wěn)中求進(jìn)”是總體要求。堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)就要克服冒進(jìn)情緒，努力把工作基礎(chǔ)做扎實(shí)，更加注重發(fā)展的質(zhì)量和效益。
“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)”是實(shí)現(xiàn)
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工作崗位上盡職盡責(zé)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，傳播雷鋒干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行的精神；在人生道路上克服困難、拼搏進(jìn)取，傳播雷鋒艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的精神；當(dāng)別人需要幫助
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構(gòu)建，突出品牌風(fēng)格特色，堅(jiān)決克服一般性重復(fù)開(kāi)發(fā)，切實(shí)提高新產(chǎn)品的沖擊力、影響力。”為了適應(yīng)不斷變化的卷煙市場(chǎng)，滿(mǎn)足眾多消費(fèi)者的消費(fèi)需求
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種煙，克服生產(chǎn)過(guò)程的隨意性，幫助煙農(nóng)全面提高標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)、掌握標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)。
4、立足合作，加強(qiáng)溝通，建立工商共同參與的工作機(jī)制
在推進(jìn)煙葉
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一是加強(qiáng)現(xiàn)代卷煙零售終端建設(shè)是順利推進(jìn)行業(yè)“卷煙上水平”的現(xiàn)實(shí)選擇。如何應(yīng)對(duì)和克服當(dāng)前行業(yè)發(fā)展進(jìn)程中面臨的煙草控制、完善體制、國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)和構(gòu)建和諧的“四大挑戰(zhàn)”，實(shí)現(xiàn)行業(yè)的持續(xù)協(xié)調(diào)共同發(fā)展
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合法，手續(xù)是否完備。通過(guò)行政執(zhí)法責(zé)任制的落實(shí)，保證縣局執(zhí)法全過(guò)程內(nèi)容、程序合法，執(zhí)法人員既不失職、又不越權(quán)，有效克服行政執(zhí)法的隨意性，
