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的發(fā)明人之一，Pax Lab員工，中國(guó)留學(xué)生邢晨悅也在2019年回國(guó)創(chuàng)辦了喜霧。這樣的故事線還有很多，未來(lái)也將繼續(xù)延伸。
然而，無(wú)論這人
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水平、綜合發(fā)展等的“互聯(lián)網(wǎng)+”指標(biāo)庫(kù)。
在浙江煙草商業(yè)系統(tǒng)，數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)指標(biāo)體系的應(yīng)用體現(xiàn)在企業(yè)管理的方方面面，甚至延伸到基層所（隊(duì)）
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，與科學(xué)技術(shù)本身無(wú)關(guān)。我們常常聽到“科學(xué)無(wú)罪”“技術(shù)無(wú)罪”“錯(cuò)的是使用者”“科學(xué)技術(shù)是一把雙刃劍”，這是這種觀點(diǎn)的延伸。
一個(gè)典型案例是2016年的快播案
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等；延伸特色服務(wù)，比如土特產(chǎn)代銷、農(nóng)機(jī)具租賃、手機(jī)充電等，通過(guò)“一店多能”模式，打造農(nóng)村生活“樞紐站”，從而吸引更多消費(fèi)者，穩(wěn)定
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注重誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)和道德規(guī)范，避免誤導(dǎo)性廣告和不實(shí)宣傳。這種責(zé)任感不僅體現(xiàn)在內(nèi)部管理上，還延伸到外部客戶關(guān)系和社會(huì)公益活動(dòng)中。通過(guò)這些措施，煙草企業(yè)不僅增強(qiáng)了社會(huì)
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，延伸至各終端戶一對(duì)一指導(dǎo)。二是在營(yíng)銷隊(duì)伍中，繼續(xù)選派人員參加行業(yè)侍茄師資格能力認(rèn)證，建立配套的獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)措施，激發(fā)學(xué)習(xí)積極性，實(shí)現(xiàn)雪茄
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、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)向上游延伸、做好原材料供應(yīng)商和木質(zhì)包裝企業(yè)上下游之間的對(duì)接工作，推動(dòng)托盤行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。5.堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，引領(lǐng)托盤行業(yè)數(shù)字化發(fā)展托盤作為物流系統(tǒng)中最基礎(chǔ)的集裝器具
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溝壑，農(nóng)村卷煙營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)是行業(yè)延伸到廣袤農(nóng)村最敏銳的觸角。全國(guó)有200多萬(wàn)零售客戶分布在近70萬(wàn)個(gè)行政村，承載著5億多農(nóng)村消費(fèi)者便利生活、品質(zhì)消費(fèi)的美好期望。四川大涼山，“懸崖
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模式和手段不斷更新，導(dǎo)致發(fā)現(xiàn)、查處、立案及證據(jù)固定難。以互聯(lián)網(wǎng)為手段的涉煙犯罪持續(xù)增加，向利用深度鏈接、視頻解析、直播帶貨等網(wǎng)絡(luò)技術(shù)工具、平臺(tái)延伸趨勢(shì)突出。不法分子逐漸轉(zhuǎn)向
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，非薪酬激勵(lì)是薪酬激勵(lì)的延伸。很多人尤其是高收入人群對(duì)于薪酬激勵(lì)的機(jī)制彈性較小，例如售樓員，他們常常感到空虛，且消極怠工。售樓員的主要收入是提成
