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煙葉生產(chǎn)部門組織的各項培訓和交流學習，在行業(yè)組織的大田病蟲害防治、烘烤技能培訓等培訓學習中，不斷提升自身種煙技能。作為合作社的一名骨干成員，他兢兢業(yè)業(yè)
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局（分公司）由12名黨員干部和骨干青年組成的先鋒突擊隊趕赴景芝，直接奔赴社區(qū)和村莊一線支援疫情防控工作。他們在認真落實自我防護措施的同時，積極配合社區(qū)人員
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生產(chǎn)任務(wù)緊張，月度指標分析一出，丙班8號卷煙機消耗和效率得分差了其他班組一大截。班組骨干例會、小組例會輪流找方法，既不能耽擱生產(chǎn)，又要幫操作工熟悉
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絲車間主任馮泉駐村擔任第一書記。蚌埠卷煙廠、蕪湖卷煙廠和阜陽卷煙廠也根據(jù)屬地政府的統(tǒng)一部署，及時選派思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力過硬的骨干力量駐村，積極推進鄉(xiāng)村振興各項工作落實
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問題，從而精準施策，提出改進方法，促進指標水平提升與管理改善。對口管理幫扶。通過搭建全面的對標聯(lián)系與共建平臺，組建專家和骨干隊伍，
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，三地煙草專賣監(jiān)督管理科科長及專賣業(yè)務(wù)骨干均參與其中。基于充分的案件線索共享，三地煙草專賣人員通過思想碰撞、方法融合，協(xié)同公安部門抽絲剝繭、逐層深入，
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發(fā)展，確保將促農(nóng)增收舉措落到實處，張偉作為骨干成員，踴躍參加了安丘煙區(qū)產(chǎn)業(yè)綜合體建設(shè)工作。一方面，他引導煙農(nóng)種植稻谷、丹參、紫薯等作物，并
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年輕骨干348人，依托平臺開展科技項目134個、QC課題263個，取得科技項目成果72個、QC成果214個，取得小改小革/工作改進成果454個，產(chǎn)生
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來的都是亂碼。”接受采訪的孫永亮哈哈大笑起來。現(xiàn)在輕松有趣的說笑內(nèi)容，在當時可是讓孫永亮極度頭疼的問題。2018年12月，孫永亮作為車間技術(shù)骨干被派到新廠參與調(diào)試新線Evo切絲機
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思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力過硬的骨干力量駐村開展鄉(xiāng)村振興工作。安徽中煙對楊橋村的全面幫扶正式展開。加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。2021年，安徽中煙捐贈資金10萬元，為楊橋村新時代文明實踐中
