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指導(dǎo)下，本著“自查常態(tài)化、監(jiān)管流程化、過程痕跡化、結(jié)果精細(xì)化、制度完善化、業(yè)績考核化”的工作思路和工作宗旨，積極探索、創(chuàng)新思路、強(qiáng)化監(jiān)督、常抓不懈，堅(jiān)持以嚴(yán)格規(guī)范、注重自律
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入手，轉(zhuǎn)變工作思路，優(yōu)化資源配置，提高工作能力，力爭建設(shè)一支文明之師、威武之師、勝利之師。
（一）加大投入
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;著力開展零售客戶終端組織、形象、能力、文化、活力、管理六項(xiàng)建設(shè)的工作思路，提煉形成了客戶服務(wù)體系、終端品牌培育、行業(yè)協(xié)會建設(shè)、營銷服務(wù)體系、客戶體驗(yàn)管理、精準(zhǔn)營銷六項(xiàng)工作規(guī)范
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，周有安排，并根據(jù)工作進(jìn)展情況，不定期召開會議，商討工作思路的文化建設(shè)工作格局，使安全文化建設(shè)工作得以順利開展。隨后，他們
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，提高客戶的盈利水平；三是通過與客戶、消費(fèi)者零距離交談，充分掌握客戶、消費(fèi)者需求，進(jìn)一步拉近與客戶、消費(fèi)者距離；四是進(jìn)一步拓展客戶經(jīng)理工作思路
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營銷工作思路和方法。急客戶之所急，想客戶之所想。多方爭取資源，四面給力終端。讓永順卷煙零售終端能夠承載更大的價(jià)值，讓終端放飛客戶的夢想，感受客戶
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定位，以時代眼光、全局眼光、長遠(yuǎn)眼光來謀劃企業(yè)精神落地的工作思路，從學(xué)習(xí)宣傳著手，大力營造活動氛圍，以貼近實(shí)際、貼近工作、貼近員工的舉措來引導(dǎo)廣大
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科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的工作思路和運(yùn)行機(jī)制，不斷提高基層黨員干部引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的能力和水平；著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題，大力加強(qiáng)理論指導(dǎo)
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;也使國有企業(yè)黨建工作受到了新的挑戰(zhàn)。面對新形勢，縣級煙草企業(yè)黨建工作如果繼續(xù)不拘泥于傳統(tǒng)的工作思路和方法，那么如何創(chuàng)新組織網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)建一個上下聯(lián)動、整體推進(jìn)
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求真務(wù)實(shí)精神查找工作思路、工作舉措上存在的不適應(yīng)、不符合發(fā)展要求的落后行為和盲目樂觀、不思進(jìn)取的頹廢思想，堅(jiān)決克服經(jīng)驗(yàn)主義、教條主義；就是要勇于戰(zhàn)勝自我，用寬廣的胸懷
