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中心負(fù)責(zé)人和縣市區(qū)局（分公司）相關(guān)人員，分成兩個(gè)工作組采取召開營銷、專賣及相關(guān)人員座談會(huì)、深入市場實(shí)地走訪常規(guī)1-9級(jí)零售客戶、庫存摸底等方式，
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;增強(qiáng)演講報(bào)告人員的語言表達(dá)能力和鉆研業(yè)務(wù)動(dòng)力，促進(jìn)干部綜合素質(zhì)的提高。
三是嚴(yán)格落實(shí)黨員互幫互學(xué)制度。繼續(xù)堅(jiān)持半年召開一次黨員互幫互學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流座談會(huì)，關(guān)心幫助青年黨
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管理所詳細(xì)了解了武利轄區(qū)節(jié)后卷煙銷售走勢、經(jīng)營戶庫存、大戶管理、一線員工工作情況等，認(rèn)真查看了客戶經(jīng)理、專賣員的工作記錄，并分別在靈山縣局、浦北縣局召開了座談會(huì)。
在聽取
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打造靚麗終端、形象終端?！? 三是狠抓客戶素質(zhì)提升。以全面掌握“十知”內(nèi)容為要求，以提升零售客戶經(jīng)營能力為目標(biāo)，加強(qiáng)與客戶的溝通交流，以開展客戶交流座談會(huì)
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金葉化肥廠、德昌打葉復(fù)烤廠相關(guān)人員的陪同下，赴德昌縣局（營銷部）調(diào)研全省黨工團(tuán)工作座談會(huì)德昌現(xiàn)場觀摩點(diǎn)籌劃情況。
調(diào)研組一行在德昌縣局召開工作研討會(huì)。會(huì)上
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總結(jié)交流會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)下訪調(diào)研座談會(huì)和企業(yè)精神視頻會(huì)等形式，讓員工在聽覺上日常化、經(jīng)常化受到江蘇煙草企業(yè)精神的強(qiáng)烈沖擊。
二是“目染”到位。企業(yè)精神宣貫的一個(gè)重要手段，就是
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，市局（公司）研究后，確定選派人員。
2月20日，該市局（公司）專門召開赴文山工作人員座談會(huì)。在座
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，市局（公司）研究后，確定選派人員。
2月20日，市局（公司）專門召開赴文山工作人員座談會(huì)。在座
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，對(duì)下一步的煙葉生產(chǎn)工作提出了明確要求：一是要深入貫徹落實(shí)全市煙葉座談會(huì)精神，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定信心，切實(shí)增強(qiáng)做好煙葉工作
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煙草工作會(huì)議、煙葉工作座談會(huì)精神及國家局關(guān)于在田間消化不適用煙葉的要求所做的工作；他總結(jié)了前一階段云南省局（公司）部署、推進(jìn)、落實(shí)提高云南優(yōu)質(zhì)煙葉有效供給能力
