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意識(shí)的企業(yè)基層管理者；把班組員工培育成為有理想、有道德、有紀(jì)律、有文化，思想作風(fēng)好、業(yè)務(wù)技能高、安全意識(shí)強(qiáng)的員工隊(duì)伍。
為實(shí)現(xiàn)班組“零缺陷、零事故、零傷害
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強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，提升黨員意識(shí)，努力使自己成為一名理想信念堅(jiān)定、模范作用突出的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。二是積極探索黨員發(fā)揮作用的有效途徑，不斷豐富黨員發(fā)揮作用的活動(dòng)載體和內(nèi)容
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;既有主觀的、內(nèi)在的、個(gè)體的因素，也有客觀的、外在的、社會(huì)的因素，其核心是理想和信任危機(jī)。
1、社會(huì)不良思潮的影響
當(dāng)前，中國(guó)社會(huì)正處在新舊轉(zhuǎn)型期
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的問題。
思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，任何一項(xiàng)工作成功，都離不開正確的思想指導(dǎo)。當(dāng)前，在部分員工的價(jià)值觀念和趨向發(fā)生位移，缺乏個(gè)人理想和抱負(fù)的情況下
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，但執(zhí)行效果并不理想，規(guī)定形同虛設(shè)，“可見，有些法規(guī)在現(xiàn)實(shí)中難以執(zhí)行，不是不去執(zhí)行，是盡最大努力仍執(zhí)行不
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，在開展技能培訓(xùn)同時(shí)，還要注重對(duì)員工世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造，廣泛開展理想信念教育、職業(yè)道德教育和形勢(shì)任務(wù)教育，并在此基礎(chǔ)上注重
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位煙葉光照不足，導(dǎo)致下部葉封閉底烘，中上部葉葉基部成熟度難以達(dá)到采收的理想要求。
2.1.3 各品種經(jīng)濟(jì)性狀分析
表4：經(jīng)濟(jì)性狀觀測(cè)記載
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的，但最終的效果并不理想。究其原因，主要是該店鋪的宣傳沒有到位。在節(jié)日來臨之前，該店鋪只在門口貼出了一張告示，沒有其它的宣傳項(xiàng)目。這樣一來，使
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效果不理想的現(xiàn)象。
三、對(duì)煙草行業(yè)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的幾點(diǎn)建議
當(dāng)前，煙草企業(yè)正處于改革發(fā)展最關(guān)鍵的時(shí)期，面對(duì)新形勢(shì)、任務(wù)，必須牢固樹立服務(wù)煙草發(fā)展
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和完善崇德尚義文化體系，以教育引導(dǎo)全員樹立建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的共同理想和堅(jiān)定信念為重點(diǎn)，把“235”教育實(shí)踐與保持黨的先進(jìn)性、純潔性教育活動(dòng)有效結(jié)合，保持
