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”的工作作風(fēng)。要有公心，嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，做到心正為公，公正無(wú)私，公道辦事，公平用人。要保廉潔，各級(jí)
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現(xiàn)有無(wú)證經(jīng)營(yíng)卷煙戶的底數(shù)，對(duì)依法許可、教育勸退的不同對(duì)象進(jìn)行分類，重新建立無(wú)證戶檔案。在依法許可環(huán)節(jié)，做到公開、公正、公平，層層把關(guān)
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了有章可循、公平公正，為穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)?！绷_春霞說(shuō)道。
成為一家人、形成一條心、打造一盤棋，在合成一家的過(guò)程中，河南中煙黃金葉制造中心全體干部職工躬身
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前所未有的高度，“科學(xué)立法、嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法、全民守法”以法治守護(hù)公平正義的核心價(jià)值觀念正深入各個(gè)行業(yè)。面對(duì)新環(huán)境、新形勢(shì)、新常態(tài)，中國(guó)煙草任重而道遠(yuǎn)，
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分級(jí)，并選擇責(zé)任心強(qiáng)、能負(fù)責(zé)、敢負(fù)責(zé)的專業(yè)化分級(jí)人員，公正公平分級(jí)和考核，煙農(nóng)由不理解、不支持轉(zhuǎn)變到完全理解、支持，并配合做好專業(yè)化分級(jí)散葉收購(gòu)
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的擔(dān)心變得完全多余。”葉恩說(shuō)，通過(guò)合作社牽頭進(jìn)行專業(yè)化分級(jí)，并選擇責(zé)任心強(qiáng)、能負(fù)責(zé)、敢負(fù)責(zé)的專業(yè)化分級(jí)人員，公正公平分級(jí)和考核，煙農(nóng)由不理解、不支持
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平”建立在規(guī)范經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)之上。以守法經(jīng)營(yíng)、明碼實(shí)價(jià)為主要內(nèi)容，采取致客戶一封信、座談培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)發(fā)布信息等措施，建立規(guī)范有序、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境，做到監(jiān)管
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變得有意義、有質(zhì)量、有價(jià)值。不虛度年華，不碌碌無(wú)為，圓滿地答好《時(shí)間都去哪兒了》這一道心靈的試卷。珍惜了時(shí)間，也就是珍惜了生命。時(shí)間對(duì)誰(shuí)都是公平
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直觀的得到上級(jí)認(rèn)同，提升員工榮耀感，同時(shí)更能量化標(biāo)準(zhǔn)，形成一個(gè)公平的考核體系，而紀(jì)檢這種基石性的工作，無(wú)法去量化，
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；其次要明確每個(gè)煙草行政單位的管轄范圍，履行立案審批手續(xù)。
二、調(diào)查程序細(xì)致化：本著公平公正的原則，弄清違法案件性質(zhì)，大量取證調(diào)查
